भविष्य में, जैसे-जैसे चिकित्सकों का प्रशिक्षण जारी रहेगा, कमरों की संख्या में वृद्धि होगी। अकेले इस साल डॉक्टरों की संख्या सामान्य अभ्यासबढ़ाकर तीन हजार कर दिया गया है।

सभी महानगरीय पॉलीक्लिनिकों में सामान्य चिकित्सकों के कार्यालय सुसज्जित किए गए हैं। ये दो हजार से ज्यादा रिसेप्शन रूम और करीब 550 मैनिपुलेशन रूम हैं।

“पॉलीक्लिनिक में ज्यादातर मरीज सामान्य चिकित्सकों को देखने आते हैं। ऐसा विशेषज्ञ सबसे सरल चिकित्सा प्रक्रियाएं कर सकता है, इसलिए उनके कार्यालय में एक अतिरिक्त तकनीकी उपकरण. पिछले साल मार्च से, हमने पॉलीक्लिनिक्स को 15,000 से अधिक इकाइयों की खरीद और आपूर्ति की है। चिकित्सकीय संसाधनसामान्य चिकित्सक द्वारा आवश्यक। ये ओटोस्कोप, राइनोस्कोप, ऑप्थाल्मोस्कोप, नॉन-कॉन्टैक्ट ब्लड प्रेशर मॉनिटर और अन्य उपकरण हैं, ”मॉस्को शहर के प्रमुख मॉस्को सरकार के मंत्री ने कहा।

विभाग के प्रमुख ने यह भी कहा कि ऐसे कार्यालयों की संख्या धीरे-धीरे बढ़ेगी। इस वर्ष, रोगियों के प्रारंभिक प्रवेश में लगे सामान्य चिकित्सकों की संख्या बढ़कर तीन हजार हो जाएगी।

सामान्य चिकित्सक सामान्य चिकित्सक हैं जिन्होंने पूरा कर लिया है पेशेवर पुनर्प्रशिक्षणऔर ओटोलरींगोलॉजी, नेत्र विज्ञान, न्यूरोलॉजी और सर्जरी के क्षेत्र में विशेष ज्ञान रखते हैं। मॉस्को सरकार द्वारा स्थापित अनुदान के अनुसार सभी सामान्य चिकित्सकों को 20,000 रूबल का मासिक प्रोत्साहन बोनस मिलता है।

जीपी की तुलना में, वे रोगी को किसी विशेषज्ञ को रेफर किए बिना सरल चिकित्सा प्रक्रियाएं कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, एक सामान्य चिकित्सक मौके पर ही आंखों के दबाव, इलेक्ट्रोकार्डियोग्राफी (ईसीजी) या ओटोस्कोपी को माप सकता है।

सफल काम के लिए, मास्को के चिकित्सकों को अन्य बोनस मिलते हैं। इस प्रकार, सम्मानित विशेषज्ञ अतिरिक्त प्राप्त करते हैं मासिक भुगतान 15 हजार रूबल की राशि में। 15 विशिष्टताओं में सर्वश्रेष्ठ डॉक्टरों का चयन किया जाता है, वर्ष के अंत तक नामांकन की संख्या बढ़कर 20 हो जाएगी। मानद दर्जा पांच साल के लिए जारी किया जाता है।

कार्यक्रम में भाग लेने वाले डॉक्टरों (प्रति माह 20,000 रूबल) और नर्सों (10,000 रूबल प्रति माह) द्वारा प्रोत्साहन भुगतान भी प्राप्त किया जाता है। मॉस्को सरकार ने भी एक अनुदान को मंजूरी दी, जिसके अनुसार डॉक्टर और नर्स जो घर पर संरक्षण चिकित्सा देखभाल प्रदान करते हैं, के लिए विशेष स्थितिश्रम को अतिरिक्त रूप से प्रति माह क्रमशः 25 हजार और 15 हजार रूबल का भुगतान किया जाता है।

इसके अलावा, व्यक्तिगत पॉलीक्लिनिक और प्राथमिक देखभाल के क्षेत्रों दोनों का समर्थन करने के लिए चिकित्सा देखभालमॉस्को सरकार ने अनुदानों की एक श्रृंखला स्थापित की है। उदाहरण के लिए, 19 पॉलीक्लिनिक और डायग्नोस्टिक सेंटरों को पहले ही अनुदान मिल चुका है। भुगतान की राशि 115 मिलियन रूबल थी।

आठ पॉलीक्लिनिकों को भी 39 मिलियन रूबल का अनुदान मिला। उन्हें सर्वश्रेष्ठ संगठन के लिए दिया गया था निवारक कार्यश्रेणियों में निवासियों के साथ "स्वास्थ्य के सर्वश्रेष्ठ स्कूल के साथ पॉलीक्लिनिक", "सर्वश्रेष्ठ रोकथाम विभाग के साथ पॉलीक्लिनिक", "चिकित्सा परीक्षाओं के साथ आबादी के सबसे बड़े कवरेज के साथ पॉलीक्लिनिक", "संलग्न की हिस्सेदारी में सबसे बड़ी वृद्धि के साथ पॉलीक्लिनिक" जनसंख्या जिसने एक वर्ष में चिकित्सा परीक्षण किया", "एक शैक्षिक संगठन में चिकित्सा देखभाल के सर्वोत्तम संगठन प्रावधान के साथ पॉलीक्लिनिक"।

और फरवरी में, मास्को सरकार के दो शहर पॉलीक्लिनिक एक आरामदायक वातावरण और उच्च गुणवत्ता वाले रोगी देखभाल बनाने पर सफल काम के लिए। ये डायग्नोस्टिक सेंटर नंबर 3 (दक्षिण-पूर्वी प्रशासनिक जिला) और चिल्ड्रन सिटी पॉलीक्लिनिक नंबर 132 (ZAO) हैं। भुगतान की कुल राशि 15 मिलियन रूबल - प्रत्येक संस्थान के लिए 7.5 मिलियन थी।

बीमार अवकाश को फिर से जारी करने के लिए जाने की आवश्यकता नहीं है,यदि:

• जानकारी के लिए पर्याप्त जगह (कोशिकाएं) नहीं होने पर बीमार छुट्टी के मार्जिन में प्रविष्टियां होती हैं खंड 17 एफएसएस के 28 अक्टूबर, 2011 के पत्र संख्या 14-03-18 / 15-12956 (बाद में - पत्र);
• इस तथ्य के कारण बीमार अवकाश पर तह है कि यह मुड़ा हुआ था।

बीमार छुट्टी का एक नया रूप स्वीकृत स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय का आदेश 26 अप्रैल, 2011 संख्या 347n (इसके बाद - आदेश संख्या 347n)यह एक साल से अधिक समय से काम कर रहा है, और हर कोई पहले से ही कमोबेश इसका आदी है। लेकिन हर कोई अभी भी इस बात से चिंतित है कि क्या डॉक्टर द्वारा भरते समय किए गए बीमार अवकाश में कमियां होने पर एफएसएस भत्ते की प्रतिपूर्ति करेगा? हालांकि फंड सामाजिक बीमाऔर उनमें से कुछ के प्रति अधिक वफादार हो गए, फिर भी शीट में ऐसी त्रुटियां हैं, जिनकी उपस्थिति में कर्मचारी को प्रस्तुत बीमार छुट्टी को फिर से जारी करने की आवश्यकता होती है। ये गलतियाँ क्या हैं?

आइए उदाहरणों के साथ दिखाते हैं। नमूना बीमार छुट्टी में, त्रुटियों की उपस्थिति में एफएसएस लाभ की प्रतिपूर्ति करने से इनकार कर देगा, लाल रंग में परिक्रमा की जाती है, और जिनमें आप प्रतिपूर्ति प्राप्त करते हैं वे हरे रंग में होते हैं।

(1) डॉक्टर ने अस्पताल में नीली स्याही के बॉलपॉइंट पेन से नोट बनाए। आइटम 1 पत्र

(2) बीमार छुट्टी में सुधार हैं आदेश का खंड 56

(3) सूचना क्षेत्र की कोशिकाओं पर चिकित्सा संगठन की मुहर लग गई, और इस वजह से पाठ पठनीय नहीं है आदेश का खंड 56

(1) चिकित्सा संगठन के पते को इंगित करने के क्रम का पालन नहीं किया जाता है प्रक्रिया के पृष्ठ 58, अनुमोदित। स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय का आदेश दिनांक 29 जून, 2011 संख्या 624n (बाद में प्रक्रिया के रूप में संदर्भित). यह डरावना नहीं है - FSS चिकित्सा संगठन को इसके OGR N . द्वारा पहचाना जा सकता है पृष्ठ 8 पत्र

(1) कर्मचारी का उपनाम, नाम या संरक्षक गलत तरीके से दर्शाया गया है आदेश का खंड 57

(2) चिकित्सा संगठन की मुहर पढ़ने योग्य नहीं है आदेश का खंड 56

(1) बीमारी की छुट्टी कर्सिव या कैपिटल और छोटे अक्षरों में पूरी की जाती है, न कि बड़े बड़े अक्षरों में और पीपी. 1, 17 अक्षर

(2) वर्ण कोशिका की सीमाओं पर या बाहर गिरते हैं पीपी. 1, 17 अक्षर

(3) रोजगार देने वाले संगठन के नाम में उद्धरण चिह्न, बिंदु, अल्पविराम, डैश या संगठन का नाम दर्शाया गया है, जो संगठन में अपनाए गए नाम से मेल नहीं खाता है। इन मामलों में, FSS द्वारा नियोक्ता की पहचान की जा सकती है पंजीकरण संख्या, "बीमाधारक द्वारा पूरा किया जाना" खंड में निर्दिष्ट आइटम 6 पत्र

(1) बीमारी की छुट्टी जारी करने और बढ़ाने की समय सीमा का उल्लंघन किया गया है। विशेष रूप से, बीमारी या चोट के मामले में, डॉक्टर अकेले कर्मचारी को 15 कैलेंडर दिनों से अधिक की अवधि के लिए बीमारी की छुट्टी जारी कर सकता है। आदेश का खंड 27

(2) "काम से छूट" तालिका की रेखा "डॉक्टर की स्थिति" डॉक्टर की विशिष्ट स्थिति को निर्दिष्ट किए बिना "डॉक्टर" या "उपस्थित चिकित्सक" को इंगित करती है (उदाहरण के लिए, चिकित्सक, सर्जन, ओटोलरींगोलॉजिस्ट) आइटम 10 पत्र

(3) बीमार छुट्टी के रिकॉर्ड पढ़ने योग्य नहीं हैं 17 अक्षर

(4) चिकित्सा संस्थान की कोई मुहर या डॉक्टर के हस्ताक्षर नहीं हैं पीपी. 56, 58 आदेश

(5) अध्यक्ष के हस्ताक्षर नहीं चिकित्सा आयोगउन मामलों में जहां "काम से छूट" तालिका के "डॉक्टर के हस्ताक्षर" कॉलम में:

• <или>चिकित्सा आयोग के निर्णय से बीमारी की छुट्टी 15 कैलेंडर दिनों से अधिक के लिए बढ़ा दी जाती है और आदेश का खंड 27 ;
• <или>चिकित्सा आयोग के निर्णय से, काम पर दुर्घटना के परिणामस्वरूप पीड़ित एक कर्मचारी को पत्रक जारी किया गया था और आदेश का खंड 32

(1) डॉक्टर के आद्याक्षर के बीच एक जगह है। प्रक्रिया में स्पष्ट रूप से यह स्थापित होने से पहले ही कि केवल डॉक्टर के उपनाम और आद्याक्षर के बीच एक स्थान रखा जाना चाहिए और आदेश का खंड 57 (संशोधित, 04/22/2012 तक वैध), एफएसएस ने इस तरह के दोष को तकनीकी लोगों के लिए जिम्मेदार ठहराया जिसके लिए बीमार छुट्टी को फिर से जारी करने की आवश्यकता नहीं थी 17 अक्षर

(2) "काम से छूट" तालिका की रिक्त पंक्तियों में कोई डैश नहीं है आइटम 2 पत्र. या प्रिंट आवंटित क्षेत्र की सीमाओं से परे चला जाता है, आसन्न कोशिकाओं पर पड़ता है, लेकिन आपको बीमार छुट्टी की पंक्ति में निर्दिष्ट पाठ को पढ़ने की अनुमति देता है 17 अक्षर

किसी भी मामले में, ध्यान से अध्ययन करना न भूलें दिखावटबीमार छुट्टी, ताकि पूरी तरह से पूर्ण स्पष्ट नकली याद न हो। यह रंग में वास्तविक बीमारी की छुट्टी (वास्तविक नीली बीमार छुट्टी) से भिन्न हो सकता है, इसमें बहु-रंगीन फाइबर और वॉटरमार्क होने की संभावना नहीं है और स्वीकृत आदेश संख्या 347एन. संदिग्ध बीमार अवकाश का भुगतान करने की आवश्यकता नहीं है। एफएसएस इसे पक्का कर देगा।

यदि कोई कर्मचारी किसी गैर-मानक त्रुटि के साथ आपके लिए बीमारी की छुट्टी लेकर आया है और आपको नहीं पता कि इस मामले में इसे फिर से जारी करने की आवश्यकता है या नहीं, तो सलाह के लिए अपने FSS विभाग से संपर्क करें। और यदि आप उनकी सिफारिशों के अनुसार कार्य करते हैं, तो इस तरह के बीमार अवकाश की प्रतिपूर्ति में कोई समस्या नहीं होगी।

रूसी संघ का सामाजिक बीमा कोष

पत्र

सामाजिक बीमा कोष के एक नए नमूने के बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने के संबंध में चिकित्सा संगठनों और नियोक्ताओं से कई अपीलों के संबंध में रूसी संघ(बाद में - फंड) रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश द्वारा अनुमोदित बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के कुछ प्रावधानों के स्पष्टीकरण भेजता है, दिनांक 29 जून, 2011 एन 624 एन (बाद में - प्रक्रिया)।

काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र का फॉर्म भरना आदेश के अध्याय IX "काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र भरना" के अनुसार किया जाता है।

1. विकलांगता प्रमाण पत्र में प्रविष्टियां रूसी में बड़े अक्षरों में काली स्याही से की जाती हैं (जेल, केशिका या फाउंटेन पेन का उपयोग करना भी संभव है) या मुद्रण उपकरणों का उपयोग करना। मुद्रण उपकरणों का उपयोग करके और इसे बड़े अक्षरों में मैन्युअल रूप से भरने के लिए एक बीमार छुट्टी पत्रक को भरने की अनुमति है।

2. वर्तमान कानून, साथ ही प्रक्रिया, संगठन की मुहरों के रूप और पाठ के लिए कोई आवश्यकता स्थापित नहीं करती है। प्रजनन के साथ प्रिंट को छोड़कर राज्य प्रतीकरूसी संघ। आकार, आयाम और तकनीकी आवश्यकताएंजो 25 दिसंबर, 2001 एन 573-सेंट के रूस के राज्य मानक के डिक्री द्वारा अनुमोदित हैं।

प्रेस संगठन के वैयक्तिकरण के साधनों में से एक है। स्थानीय में संगठन का अधिकार है नियामक अधिनियमस्वतंत्र रूप से मुहरों की संख्या और उनके उपयोग की प्रक्रिया निर्धारित करें, जिसमें इसके अलग और शामिल हैं संरचनात्मक विभाजन. एक चिकित्सा संगठन की मुहर की छाप में "बीमार पत्तियों के लिए", "बीमार पत्तियों के लिए" पाठ हो सकता है। नियोक्ता की मुहर की छाप संगठन के घटक दस्तावेजों में इंगित नाम के अनुरूप होनी चाहिए।

खंड 3 क्षतिग्रस्त को बदलने के लिए काम के लिए अक्षमता का एक नया प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के अधीन नहीं है (23 दिसंबर, 2011 के रूसी संघ के एफएसएस का पत्र एन 14-03-11 / 15-16055)।

3. यदि "एक चिकित्सा संगठन के एक डॉक्टर द्वारा भरे जाने" खंड में त्रुटियां हैं, तो काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र क्षतिग्रस्त माना जाता है और इसके बजाय एक नया जारी किया जाता है, मूल के समान ही तैयार किया जाता है एक (प्राथमिक दस्तावेज में प्रविष्टियों के अनुसार), काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के नए फॉर्म को जारी करने की तारीख मूल शीट जारी करने की तारीख के अनुरूप होनी चाहिए।

यदि काम के लिए अस्थायी अक्षमता की अवधि के दौरान कर्मचारी को काम के लिए अक्षमता के कई प्रमाण पत्र जारी किए गए थे और उनमें से एक क्षतिग्रस्त हो गया था, तो क्षतिग्रस्त शीट से एक प्रति ली जाती है, जिसमें चिकित्सा संगठन काम के लिए अक्षमता के नए प्रमाण पत्र के एन को इंगित करता है। पुराने को बदलने के लिए जारी किया गया, या चिकित्सा संगठनकाम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र को बदलने के तथ्य की पुष्टि करते हुए एक प्रमाण पत्र जारी किया जाता है, जो काम के लिए अक्षमता के प्रतिस्थापित प्रमाण पत्र के एन को दर्शाता है।

4. काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र की "डुप्लिकेट डब्ल्यू" में, उपस्थित चिकित्सक और चिकित्सा आयोग के अध्यक्ष द्वारा काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के नुकसान के मामले में "वी" चिह्न लगाया जाता है। काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करने की एक समान प्रक्रिया चिकित्सा संगठनों द्वारा काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया में निहित थी, जिसे रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश दिनांक 01.08.2007 एन 514 द्वारा अनुमोदित किया गया था (बाद में - प्रक्रिया एन 514), और काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के लिए एक नया फॉर्म अपनाने के संबंध में, इस लाइन को भरने की प्रक्रिया नहीं बदली है।

5. काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र की लाइन "(उपनाम, डॉक्टर के आद्याक्षर)" में, चिकित्सा कर्मचारी का उपनाम जिसने काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी किया और उसके आद्याक्षर (एक सेल के स्थान के साथ) का संकेत दिया गया है क्रमश। इस मामले में, शब्द "एक सेल में एक स्थान के साथ" उपनाम और आद्याक्षर (उदाहरण के लिए, इवानोव्ना वैप) के बीच की जगह को संदर्भित करता है। इसी तरह की भरने की प्रक्रिया में "डॉक्टर का उपनाम और आद्याक्षर या" कॉलम होता है एक पहचान संख्या"काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र (उपनाम, आद्याक्षर और पहचान संख्या के बीच एक सेल के अंतराल के साथ)। चिकित्सा आयोग द्वारा विचार किए गए मामलों में, इस कॉलम को भरने की प्रक्रिया समान है।

यदि डॉक्टर का उपनाम और आद्याक्षर कोशिकाओं की पहली पंक्ति के 14 वर्णों से अधिक है, तो इस पंक्ति की कोशिकाओं की दूसरी पंक्ति में डॉक्टर के उपनाम और आद्याक्षर के अंत को स्थानांतरित करने की अनुमति है। यदि चिकित्सा कर्मचारी के उपनाम और आद्याक्षर (28 से अधिक वर्णों) को भरने के लिए निर्दिष्ट पंक्ति में पर्याप्त कोशिकाएँ नहीं हैं, तो आद्याक्षर को इंगित किए बिना केवल डॉक्टर का उपनाम भरना संभव है, और यदि नहीं हैं उपनाम में भरने के लिए पर्याप्त कोशिकाओं, उपलब्ध कोशिकाओं के भीतर इसे कम किया जा सकता है। चिकित्सा आयोग के निर्णय से बीमारी की छुट्टी का प्रमाण पत्र जारी करते समय, निर्दिष्ट कॉलम को भरने की प्रक्रिया समान होती है।

6. काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र की पंक्तियों में "(कार्य का स्थान - संगठन का नाम)", "(चिकित्सा संगठन का नाम)" पूर्ण या संक्षिप्त नाम का संकेत संघ के घटक दस्तावेजों के अनुरूप होना चाहिए संगठन। यदि नामित संगठनों के घटक दस्तावेजों में कोई संक्षिप्त नाम नहीं है या यदि संगठन का पूरा या संक्षिप्त नाम है ( अलग उपखंड), चिकित्सा सहित, में 29 से अधिक वर्ण हैं, इसका "मनमाना" संक्षिप्त नाम निर्दिष्ट पंक्तियों द्वारा प्रदान की गई कोशिकाओं के भीतर स्वीकार्य है। जब आप सूचना क्षेत्र से आगे जाते हैं, तो रिकॉर्डिंग बंद हो जाती है। इस मामले में, निधि के क्षेत्रीय निकाय द्वारा इन संगठनों की पहचान उनकी पंजीकरण संख्या द्वारा की जाती है, जो विकलांगता प्रमाण पत्र की प्रासंगिक पंक्तियों में इंगित की जाती है।

आदेश में संगठनों (अलग उपखंडों) के नाम पर उद्धरण चिह्नों, बिंदुओं, अल्पविराम, एन, डैश के संकेत पर प्रतिबंध नहीं है। विकलांगता प्रमाण पत्र में इन संकेतों की उपस्थिति विकलांगता प्रमाण पत्र को फिर से जारी करने और लाभ देने और भुगतान करने से इनकार करने का आधार नहीं है। सभी चिन्ह विकलांगता प्रमाण पत्र फॉर्म के अलग-अलग कक्षों में चिपकाए गए हैं।

7. "बेसिक डब्ल्यू" लाइन में बीमार छुट्टी के "मेडिकल ऑर्गनाइजेशन के डॉक्टर द्वारा भरने के लिए" खंड को भरते समय, "वी" का निशान बनाया जाता है यदि मुख्य स्थान पर प्रस्तुति के लिए बीमार छुट्टी जारी की जाती है काम का, "अंशकालिक W N WWWWWWWWWWWWW)" पंक्ति में एक चिह्न "V" बनाया जाता है, यदि बाहरी अंशकालिक नौकरी पर कार्य के स्थान पर प्रस्तुति के लिए कार्य के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी किया जाता है और संख्या कार्य के मुख्य स्थान पर प्रस्तुति के लिए जारी किए गए कार्य के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र इंगित किया गया है।

8. प्रक्रिया के खंड 58 द्वारा स्थापित चिकित्सा संगठन के स्थान के पते को इंगित करने के अनुक्रम के साथ गैर-अनुपालन एक बीमार छुट्टी को फिर से जारी करने और चिकित्सा संगठन के बाद से लाभ देने और भुगतान करने से इनकार करने का आधार नहीं हो सकता है। प्रादेशिक निकायनिधि की पहचान मुख्य राज्य पंजीकरण संख्या द्वारा की जा सकती है, जो विकलांगता प्रमाण पत्र "एक चिकित्सा संगठन के एक डॉक्टर द्वारा भरा जाना" के अनुभाग में इंगित किया गया है।

9. बीमार छुट्टी के लिए आवेदन करते समय, यदि कोई नागरिक काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करने या बढ़ाने के बाद, वह स्वागत समारोह में उपस्थित नहीं हुआ, और अगली यात्रा में सक्षम के रूप में पहचाने जाने पर, "नोट्स ऑन ." पंक्ति में काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के शासन का उल्लंघन", कोड "24" लाइन में इंगित किया गया है "दिनांक _┌┐┌┐_┌┐┌┐┌┐┌┐" अपॉइंटमेंट पर देर से पहुंचने की तारीख को इंगित करता है └┘└┘ └┘└┘ └┘└┘└┘└┘ डॉक्टर के लिए, लाइन में "अन्य: ┌┐┌┐" कोशिकाओं में "┌┐┌┐_┌┐┌┐_┌┐┌┐┌┐┌┐" इंगित किया गया है └┘└┘ └┘└┘ └┘└┘ └┘└┘└┘└┘ संबंधित कोड "36" और सक्षम के रूप में उपस्थिति की तारीख। यदि उसी समय नागरिक को अक्षम कर दिया गया था, तो निर्दिष्ट कोड "36" विकलांगता प्रमाण पत्र पर "अन्य: " लाइन नहीं लगी है └┘└┘ कोशिकाओं के साथ "┌┐┌┐_┌┐┌┐_┌┐┌┐┌┐┌┐" भरे नहीं हैं। └┘└┘ └┘└┘ └┘└┘└┘└┘

10. प्रक्रिया के पैरा 60 के अनुसार, "काम से छूट" तालिका के कॉलम "डॉक्टर की स्थिति" एक डॉक्टर की स्थिति को इंगित करता है। इस कॉलम को भरते समय, यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि डॉक्टर के पद का नाम उस विशेषता को ध्यान में रखते हुए बनाया गया है जिसमें कर्मचारी के पास उपयुक्त प्रशिक्षण और कार्य है जिसके लिए उसकी जिम्मेदारियों को लागू किया गया है। उदाहरण के लिए, "चिकित्सक"।

यह स्थिति 25 जुलाई, 2011 के रूसी संघ के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश के नोटों के पैराग्राफ 2 में निर्धारित की गई है, एन 801 एन "चिकित्सा और दवा कर्मियों और उच्च स्तर के विशेषज्ञों के पदों के नामकरण के अनुमोदन पर और माध्यमिक व्यावसायिक शिक्षास्वास्थ्य देखभाल संस्थान" (रूसी संघ के न्याय मंत्रालय द्वारा 07.09.2011 एन 21754 को पंजीकृत)।

इस प्रकार, कॉलम "डॉक्टर की स्थिति" में केवल "डॉक्टर" या "इलाज करने वाले डॉक्टर" शब्दों का संकेत संकेतित कॉलम "चिकित्सक की स्थिति" के नाम से मेल नहीं खाता है और यह स्वीकार्य नहीं है। इस कॉलम को निम्नानुसार भरना संभव लगता है: चिकित्सक, बाल रोग विशेषज्ञ, सर्जन, ईएनटी। उसी समय, संक्षिप्त नाम: "एलर्जोल", "स्टोमेटोल", "ऑप्थालमोल", आदि। (यदि डॉक्टर की स्थिति के नाम पर अक्षरों की संख्या 9 कोशिकाओं से अधिक है) स्वीकार्य माना जाता है, क्योंकि यह आपको डॉक्टर की स्थिति की पहचान करने की अनुमति देता है।

11. प्रक्रिया के खंड 66 के आधार पर, "TOTAL accrued WWWWWW p. WW k" लाइन में "नियोक्ता द्वारा भरे जाने वाले" अनुभाग को भरते समय। बीमित व्यक्ति को देय कुल राशि को इंगित करता है। इस पंक्ति में, नियोक्ता को व्यक्तिगत आयकर की राशि से कम होने के बाद लाभ की राशि का संकेत देना चाहिए।

उसी समय, लाइन में "लाभ की राशि: रूसी संघ के सामाजिक बीमा कोष की कीमत पर WWWWWW पी। डब्ल्यूडब्ल्यू के। नियोक्ता की कीमत पर WWWWWW पी। डब्ल्यूडब्ल्यू के।" 29 दिसंबर, 2006 N 255-FZ के संघीय कानून के मानदंडों द्वारा स्थापित प्रक्रिया के अनुसार गणना की गई लाभ की राशि "अस्थायी विकलांगता के मामले में अनिवार्य सामाजिक बीमा पर और मातृत्व के संबंध में" बिना पूर्ण रूप से परिलक्षित होनी चाहिए व्यक्तिगत आयकर में कटौती।

12. रूसी संघ का नागरिक संहिता (बाद में रूसी संघ के नागरिक संहिता के रूप में संदर्भित) तीसरे पक्ष के समक्ष प्रतिनिधित्व के लिए एक व्यक्ति द्वारा दूसरे व्यक्ति को जारी एक लिखित प्राधिकरण (पावर ऑफ अटॉर्नी) प्रदान करता है। की ओर से जारी पावर ऑफ अटॉर्नी कानूनी इकाई, उसके प्रमुख या कानूनी इकाई के हितों का प्रतिनिधित्व करने के लिए अधिकृत किसी अन्य व्यक्ति द्वारा हस्ताक्षरित जारी किया जाना चाहिए। एक एकाउंटेंट द्वारा दूसरे को पावर ऑफ अटॉर्नी जारी करना अधिकारीके लिए जिम्मेदार वित्तीय प्रश्नसंगठन, रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 187 के आधार पर प्रतिस्थापन के क्रम में भी संभव है।

उन व्यक्तियों द्वारा काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र पर हस्ताक्षर करते समय, जिन्हें यह अधिकार अटॉर्नी की शक्ति के आधार पर सौंपा गया है, "प्रमुख का अंतिम नाम और आद्याक्षर" और "मुख्य लेखाकार का अंतिम नाम और आद्याक्षर"। इन पावर ऑफ अटॉर्नी के आधार पर काम करने वाले व्यक्तियों के उपनाम और आद्याक्षर क्रमशः नीचे रखे जाते हैं। अटॉर्नी की शक्तियों के विवरण को इंगित करने की आवश्यकता नहीं है, जिसके आधार पर अधिकृत कर्मचारी काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र पर हस्ताक्षर करता है।

13. निःशक्तता प्रमाण पत्र में प्रविष्टियों के लिए प्रक्रिया के पैरा 56 के अनुसार, उन्हें पहले सेल से शुरू करके चिपका दिया जाता है। उदाहरण के लिए, "डब्ल्यूडब्ल्यू वर्ष", "डब्ल्यूडब्ल्यू महीने" कोशिकाओं में "बीमा अनुभव" लाइन में। पूरे वर्ष की संख्या, कर्मचारी की गतिविधि के महीनों को इंगित करता है, जिसे ध्यान में रखा गया है बीमा अनुभवरूसी संघ के कानून के अनुसार। यदि बीमा अवधि वर्षों की पूर्ण संख्या के बराबर है, उदाहरण के लिए 8 वर्ष, तो इन कक्षों में "8W" और "00" दर्ज किया जाना चाहिए। बीमा अनुभव के अभाव में, "00" और "00" को नीचे रखना आवश्यक है। उसी समय, नियोक्ता, काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के लिए एक फॉर्म भरते समय, बीमित घटना की घटना के समय सेवा की लंबाई को इंगित करता है।

पंक्तियाँ "लाभों की गणना के लिए औसत आय WWWWWW r. WW k.", "औसत दैनिक आय WWWWWW r. WW k.", "लाभ की राशि: रूसी संघ के सामाजिक बीमा कोष की कीमत पर WWWWWW r. WW k . नियोक्ता WWWWWW R. WW k की कीमत पर।" पहले सेल से भी भरे जाते हैं, शेष सेल भरने के अधीन नहीं होते हैं। उदाहरण के लिए, "लाभों की गणना के लिए औसत आय 20000 W 00 k"।

ये आवश्यकताएं काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र में निहित जानकारी के आगे स्वचालित प्रसंस्करण से संबंधित हैं। विकलांगता प्रमाण पत्र भरने के लिए निर्दिष्ट प्रक्रिया का पालन करने में विफलता के कारण नियुक्ति और लाभों के भुगतान के लिए आवश्यक विश्वसनीय जानकारी प्राप्त करने में असमर्थता होगी।

14. उस मामले में जब, रोगी के उपचार के बाद, एक नागरिक, विकलांग शेष, निवास स्थान पर एक पॉलीक्लिनिक में उपचार जारी रखने के लिए भेजा जाता है और पॉलीक्लिनिक की यात्रा के दिन भी अक्षम रहता है, तो पॉलीक्लिनिक में अस्पताल द्वारा जारी किए गए काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र, "अन्य" लाइन में कोड 31 इंगित करता है और काम के लिए अक्षमता का एक नया प्रमाण पत्र जारी करता है, जो अस्पताल द्वारा जारी किए गए काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र की निरंतरता है। निवास स्थान पर पॉलीक्लिनिक, काम के लिए अक्षमता का एक नया प्रमाण पत्र जारी करते समय, एक साथ काम के लिए अक्षमता का एक स्थिर प्रमाण पत्र तैयार करता है: संबंधित कोड, नई जारी शीट की संख्या (जारी), डॉक्टर के हस्ताक्षर और मुहर क्लिनिक के संकेत दिए गए हैं।

1) सैन्य अस्पताल;

2) अस्पताल प्रवेश विभाग;

3) एम्बुलेंस;

4) ट्रॉमा सेंटर (पॉलीक्लिनिक)।

13. डॉक्टरों को बीमार छुट्टी जारी करने का अधिकार नहीं है:

1) राज्य प्रणालीस्वास्थ्य देखभाल;

2) स्वच्छता और महामारी विज्ञान पर्यवेक्षण के संस्थान;

3) नगरपालिका प्रणालीस्वास्थ्य देखभाल;

4) निजी चिकित्सक।

14. "सामान्य बीमारी" अस्थायी विकलांगता का कारण है यदि यह:

1) श्रम गतिविधि की अवधि के दौरान उत्पन्न हुई;

2) प्रशिक्षण शिविरों के दौरान प्राप्त चोट के संबंध में उत्पन्न हुआ;

3) सार्वजनिक संगठनों के कार्यों को करते समय प्राप्त चोट के संबंध में उत्पन्न हुआ;

4) कानून और व्यवस्था की रक्षा के लिए रूसी संघ के नागरिक के कर्तव्य को पूरा करते समय प्राप्त चोट के कारण।

15. अस्थायी विकलांगता के परिणामस्वरूप होने वाली बीमारी को "व्यावसायिक रोग" के रूप में योग्य होना चाहिए यदि:

1) एक वैज्ञानिक अभियान के दौरान एक टिक काटने (टिक-जनित एन्सेफलाइटिस) के संबंध में उत्पन्न हुआ;

2)विषाक्तता के कारण जहरीला पदार्थजब कोई छात्र प्रयोगशाला कक्षाएं करता है;

3) कार्बन मोनोऑक्साइड विषाक्तता के परिणामस्वरूप रात में एक होटल में व्यापार यात्रा के दौरान हुआ;

4) काम पर लंच ब्रेक के दौरान नशे में मिथाइल अल्कोहल के साथ जहर के कारण।

16. कार्य अभ्यास की अवधि के दौरान किसी छात्र या व्यावसायिक स्कूल के छात्र द्वारा प्राप्त बीमारियों के मामले में अस्थायी अक्षमता को प्रमाणित करने के लिए, निम्नलिखित जारी किया जाता है:

1) किसी भी रूप का प्रमाण पत्र;

2) बीमार छुट्टी;

3) प्रमाणपत्र एन 095 / वाई;

4) सूचीबद्ध दस्तावेजों में से कोई भी नहीं।

17. यदि रोगी को अस्पताल से छुट्टी दे दी जाती है, फिर भी वह काम करने में असमर्थ है, तो अस्पताल के डॉक्टर को बीमारी की छुट्टी बढ़ाने का अधिकार है:

1) 1 महीने के लिए केईके के बाद के रेफरल के साथ;

2) 3 दिनों के लिए;

3) 10 दिनों से अधिक नहीं;

4) 6 दिनों से अधिक नहीं।

18. बॉलरूम का रोजगार लेकिन "अतिरिक्त" बीमार अवकाश किया जाता है:

1) काम की चोट के मामले में;

2) एक सामान्य बीमारी के साथ;

3) बैक्टीरियोकैरियर के साथ;

4) व्यावसायिक बीमारी के मामले में।

19. बीमार व्यक्ति (वयस्क) की देखभाल के लिए परिवार के कामकाजी सदस्यों में से एक के लिए एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जा सकता है:

1) रोगी या रिश्तेदारों को अस्पताल में भर्ती करने से इनकार करने की स्थिति में;

2) यदि बीमारी या चोट शराब के प्रत्यक्ष प्रभाव के कारण होती है;

3) समूह I के विकलांग व्यक्ति की देखभाल के लिए;

4) लेकिन बीमारी के गंभीर रूप से फैलने की अवधि के दौरान एक गंभीर रूप से बीमार व्यक्ति की देखभाल करना।

20. बीमार परिवार के सदस्य (वयस्क) की देखभाल के लिए बीमारी की छुट्टी, जिसका अस्पताल में इलाज चल रहा है:

1) 3 दिनों के लिए जारी किया गया;

2) 6 दिनों के लिए जारी किया गया;

3) 10 दिनों के लिए जारी किया गया;

4) बिल्कुल जारी नहीं किया जाता है।

21. किसी व्यक्ति के प्रकाश कार्य के संबंध में अस्थायी स्थानांतरण के लिए "अतिरिक्त" बीमारी की छुट्टी व्यावसाय संबंधी रोगऔर तपेदिक के रोगी को निम्नानुसार तैयार किया जाता है:

1) हर 10 दिनों में एक नया बीमार अवकाश जारी किया जाता है;

2) बीमार छुट्टी हर 10 दिनों में नवीनीकृत होती है;

3) बीमार छुट्टी तुरंत 2 महीने के लिए जारी की जाती है।

22. विकलांगता समूह की स्थापना में शामिल कार्य प्रतिबंधों में शामिल हैं:

1) अतिरिक्त भार और रात की पाली से छूट;

2) भारी वजन उठाने से छूट;

3) व्यापार यात्राओं से छूट;

4) अंशकालिक काम का प्रदर्शन।

23. अधिकतम स्वीकार्य समय जिसके भीतर प्राथमिक आईटीयू एक विकलांग व्यक्ति के आवेदन को प्रसारित करता है जो उच्च आईटीयू के अपने निर्णय से सहमत नहीं है:

1) 3 दिनों तक;

2) 10 दिनों तक;

3) 20 दिनों तक;

4) 30 दिनों तक।

24. अधिकतम स्वीकार्य अवधि जिसमें बेहतर आईटीयू को रोगी की शिकायत पर प्राथमिक आईटीयू के निर्णय की समीक्षा करनी चाहिए:

1) 1 महीने के भीतर;

2) 2 महीने के भीतर;

3) 3 महीने के भीतर;

4) 6 महीने के भीतर।

25. रोगी एम।, 43 वर्ष, लोडर, 7 वीं कक्षा की शिक्षा। अस्पताल से छुट्टी मिल गई, जहां वह फेफड़े के ऑपरेशन के सिलसिले में 3.5 महीने का था, पोस्टऑपरेटिव कोर्स सुचारू है। निदान: बाएं फेफड़े के निचले लोब की अनुपस्थिति, ब्रोन्किइक्टेसिस के कारण हटा दिया गया। श्वसन विफलता I डिग्री। आईटीयू को भेजे जाने पर, निम्नलिखित निर्णय लिया जाता है:

1) अस्थायी रूप से अक्षम;

2) तृतीय समूह का विकलांग व्यक्ति;

3) द्वितीय समूह का विकलांग व्यक्ति;

4) समूह I का एक विकलांग व्यक्ति।

26. असाध्य घातक नवोप्लाज्म के मामले में, पहली बार निदान किया गया है, I विकलांगता समूह स्थापित किया गया है:

1) 6 महीने के लिए;

2) 1 वर्ष के लिए;

3) 2 साल के लिए;

4) अनिश्चित काल के लिए।

27. एक रोगी जो पल्मोनेक्टॉमी से गुजरा है, विकलांगता समूह II की स्थापना की गई है:

1) 1 वर्ष के लिए;

2) 2 साल के लिए;

3) 6 महीने के लिए;

4) पुन: परीक्षा की अवधि निर्दिष्ट किए बिना।

28. अनुसंधान संस्थानों के एक कॉल पर मास्को की यात्रा करने वाले व्यक्ति, जहां उन्हें काम से अनुपस्थिति के कारण केस रोगियों के रूप में देखा जाता है:

1) निवास स्थान पर एक चिकित्सा संस्थान के केईके से एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

2) मास्को अनुसंधान संस्थान के क्लिनिक से एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

3) निवास स्थान पर स्वास्थ्य सुविधा को एक मनमाना रूप का प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

4) कोई दस्तावेज जारी नहीं किया जाता है।

29. सूचीबद्ध दल से, वे बीमारी या चोट के कारण अस्थायी विकलांगता के मामले में बीमार छुट्टी प्राप्त करने के हकदार हैं:

1) सशर्त रूप से स्वतंत्रता से वंचित स्थानों से रिहा किए गए व्यक्ति;

2) गिरफ्तार किए गए व्यक्ति;

3) व्यक्ति जो एक फोरेंसिक चिकित्सा परीक्षा से गुजर रहे थे;

4) लोगों की अदालत के फैसले से अनिवार्य उपचार के लिए भेजे गए व्यक्तियों।

30. अस्थायी विकलांगता को प्रमाणित करने के लिए रूसी संघ के उद्यमों में अनुबंध के तहत काम करने वाले विदेशी नागरिकों के लिए:

1) किसी भी फॉर्म का प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

2) एक बीमार छुट्टी जारी की जाती है;

3) कोई दस्तावेज जारी नहीं किया जाता है।

31. एक बाह्य रोगी के आधार पर आयोजित परीक्षा के प्रकार को इंगित करें, जिसमें इस परीक्षा की अवधि के लिए एक सक्षम कार्यकर्ता या कर्मचारी को बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जा सकता है:

1) कोलोनोस्कोपी;

2) डुओडनल साउंडिंग;

3) छाती का एक्स-रे;

4) कॉन्टैक्ट लेंस का चयन।

32. अधिकतम अवधि जिसके लिए अकेले एक साइट पर काम करने वाला ग्रामीण डॉक्टर बीमार छुट्टी जारी कर सकता है:

4) 1 महीने (सीईसी सीआरएच के लिए रोगी के बाद के रेफरल के साथ)।

33. काम से बर्खास्तगी के बाद पहले महीने के भीतर 1 महीने से अधिक की अस्थायी विकलांगता हुई। इस मामले में, बीमार अवकाश जारी नहीं किया जा सकता है:

1) यदि कोई व्यक्ति अपनी मर्जी से नौकरी छोड़ता है;

2) अगर कर्मचारियों की कमी के कारण बर्खास्तगी हुई;

3) यदि बर्खास्तगी संस्थान में अध्ययन के लिए प्रवेश से जुड़ी है;

4) बच्चों की देखभाल के लिए कई बच्चों की माँ।

34. अस्थायी विकलांगता प्रमाणित करने के लिए विदेशी नागरिकहमारे देश में उनके प्रवास के दौरान (व्यापार यात्रा, सेनेटोरियम, आदि पर) जारी किया जाता है:

1) बीमार छुट्टी;

2) प्रमाणपत्र f.095/y;

3) किसी भी रूप का प्रमाण पत्र;

4) दस्तावेजों में से एक।

35. एक पूर्व सैनिक के लिए जो अपने कार्यकाल के अंत में रूसी सेना के रैंकों से बर्खास्त होने के बाद पहले महीने के भीतर बीमार पड़ गया सैन्य सेवाकाम के लिए अस्थायी अक्षमता के प्रमाणीकरण के लिए:

1) किसी भी रूप में चिकित्सा संस्थान का प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

2) एक प्रमाण पत्र f.095 / y जारी किया जाता है;

3) एक बीमार छुट्टी जारी की जाती है;

4) कुछ भी जारी नहीं किया जाता है।

36. एक बीमार बच्चे की देखभाल के लिए उसके अस्थायी निवास के स्थान पर (अनिवासी) प्रशासन के वीजा के लिए माँ का बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करते समय:

1) बीमार छुट्टी जारी करते समय 1 दिन लगाया जाता है;

2) बीमार छुट्टी की निरंतरता के साथ, तीसरे दिन रखा जाता है;

3) 6 वें दिन रखा जाता है, जब रोगी को काम से छुट्टी दे दी जाती है;

4) बिल्कुल सेट नहीं है।

37. अस्पताल में रहने की अवधि के लिए काम से मुक्त होने वाले दस्तावेज़ को इंगित करें कि एक सक्षम कार्यकर्ता, कर्मचारी या सामूहिक किसान को आवधिक के संबंध में वहां भेजा गया है चिकित्सिय परीक्षणव्यावसायिक खतरों पर रोग की निर्भरता को स्पष्ट करने के लिए:

1) क्लिनिक द्वारा जारी बीमार छुट्टी;

2) एक पॉलीक्लिनिक द्वारा जारी किया गया एक निःशुल्क फॉर्म प्रमाण पत्र;

3) अस्पताल द्वारा जारी बीमार छुट्टी;

4) अस्पताल द्वारा जारी किसी भी फॉर्म का प्रमाण पत्र।

38. माँ की बीमारी की स्थिति में, 3 वर्ष से कम आयु के स्वस्थ बच्चे की देखभाल परिवार के अन्य वयस्क सदस्य द्वारा की जाती है जो:

1) एक बीमार छुट्टी जारी की जाती है;

2) किसी भी फॉर्म का प्रमाण पत्र जारी किया जाता है;

3) कोई दस्तावेज जारी नहीं किया जाता है।

39. समूह III के विकलांग व्यक्ति, ब्रोन्कियल अस्थमा के संबंध में विकलांगता स्थापित की गई थी संतुलित. विकलांगता का कारण एक व्यावसायिक बीमारी है। वह सुविधाजनक परिस्थितियों में काम करता है, आईटीयू की सिफारिश के अनुसार, उसकी अस्थायी विकलांगता व्यावसायिक ब्रोन्कियल अस्थमा के तेज होने के कारण होती है। विकलांगता के प्रकार को इंगित करें जिसे इंगित किया जाना चाहिए बीमारी के लिए अवकाशइस रोगी में:

1) सामान्य बीमारी;

2) व्यावसायिक रोग;

3) औद्योगिक चोट;

4) घरेलू आघात।

40. सामान्य बीमारी और सेनेटोरियम उपचार की आवश्यकता के मामले में, एक विकलांग व्यक्ति को बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जाता है यदि:

1) टिकट मंत्रालय के माध्यम से रोगी को निःशुल्क प्राप्त हुआ था सामाजिक सुरक्षाआरएफ;

2) वाउचर सामाजिक बीमा कोष से प्राप्त किया गया था;

3) वाउचर उद्यम के कोष से नि: शुल्क प्राप्त किया गया था;

4) राज्य के बजट कोष से वाउचर नि: शुल्क प्राप्त किया गया था।

>बीमार छुट्टी के लिए आवेदन कैसे करें

बीमार छुट्टी निर्देश कैसे जारी करें

यह बीमारी की छुट्टी है जो आपको सामाजिक बीमा अधिकारियों को लाभ के लिए नियोक्ता की लागतों को उचित ठहराने की अनुमति देती है। यह कैसे काम करता है: एक बीमारी के बाद, एक कर्मचारी क्लिनिक द्वारा जारी एक बीमार छुट्टी उद्यम के कार्मिक विभाग या लेखा विभाग को जमा करता है। भुगतानकर्ता अग्रिम के साथ भुगतान किए जाने वाले लाभ की राशि निर्धारित करता है या वेतन. इसके अलावा, लेखा विशेषज्ञ दस्तावेजों का एक पैकेज बनाता है और उन्हें नियोक्ता द्वारा किए गए खर्चों की प्रतिपूर्ति के लिए सामाजिक बीमा अधिकारियों को प्रस्तुत करता है।

मूल रिक्त बीमार अवकाश फॉर्म इस प्रकार दिखता है। यह फॉर्म 2016 में आपकी बीमारी या किसी रिश्तेदार की देखभाल करने की स्थिति में आपको अस्पताल या क्लिनिक में दिया जाना चाहिए। नमूने से कोई भी विचलन भुगतान करने से इनकार करने से भरा है। नकली को रोकने के लिए फॉर्म में कई डिग्री की सुरक्षा है।

शीट का बड़ा शीर्ष खंड चिकित्सा सुविधा में पूरी तरह से भरा हुआ है। कृपया ध्यान दें कि क्लिनिक के कर्मचारी भी गलती कर सकते हैं। इसलिए, यह जानना अतिश्योक्तिपूर्ण नहीं होगा कि ठेकेदार को नियंत्रित करने के लिए बीमारी की छुट्टी कैसे तैयार की जाती है, अन्यथा दस्तावेज़ को फिर से बनाना होगा।

उदाहरण के लिए, यदि शीट प्राथमिक है, तो पिछले दस्तावेज़ का कोई लिंक नहीं हो सकता है, यदि संख्या इंगित की गई है, तो यह एक गलती होगी। इसी तरह की स्थिति, यदि फॉर्म पिछले एक की निरंतरता में जारी किया जाता है: in जरूरनाम के ठीक बाद पिछले फॉर्म का बारकोड होना चाहिए।

यह ठीक से निष्पादित बीमार छुट्टी पत्रक 2016 सुधारों के साथ दिखता है

यह प्राथमिक फॉर्म भरने का एक विकल्प है।

बीमार छुट्टी का भुगतान कब किया जाता है?

यदि उपलब्ध हो तो बीमार छुट्टी फॉर्म का नमूना इस तरह दिखेगा प्राथमिक दस्तावेज़और इसकी निरंतरता (2014-15 से नियम भरने को बरकरार रखा गया है):

"प्राथमिक" बॉक्स में कोई चेकमार्क नहीं है, लेकिन पिछले (प्राथमिक) बीमार अवकाश के डेटा के अनुरूप एक संख्या (बारकोड) है।

• काम का स्थान - बीमार अवकाश 2016 में संगठन का नाम
• बीमारी की छुट्टी की अवधि: तारीख 1 - तारीख 2, एक चिकित्सा संस्थान के डॉक्टर द्वारा भरा गया

कृपया ध्यान दें कि दस्तावेज़ शासन के उल्लंघन के तथ्य को दर्शाने के लिए एक कॉलम प्रदान करता है। यहां निशान हो तो परेशानी से नहीं बचेंगे।

नियोक्ता के लिए बीमार छुट्टी कैसे तय करें

बीमार छुट्टी व्यवस्था के उल्लंघन के मामले में गणना

नियोक्ता नमूना 2016 द्वारा बीमार छुट्टी जारी करना बीमार छुट्टी शासन के उल्लंघन पर एक निशान का तात्पर्य है। इस तथ्य से बीमारी के समय के लिए भुगतान की राशि में कमी आएगी। किस मामले में डॉक्टर मतपत्र में विशेष नोट कर सकता है?

फॉर्म भरने का आधार रूस के स्वास्थ्य मंत्रालय की 255-FZ (अनिवार्य सामाजिक बीमा पर) और 1345n की आवश्यकताएं हैं। इन दस्तावेज़ों में ऐसे कोड भी होते हैं जिनके द्वारा डॉक्टर बीमारी को स्वयं और स्थापित आहार से विचलन के कारण दोनों को एन्क्रिप्ट करता है।

विकलांगता की अवधि के दौरान विधायक द्वारा शासन के उल्लंघन के रूप में क्या पहचाना जाता है:

• नियुक्ति के दिन चिकित्सक की नियुक्ति से अनुपस्थिति
• नुस्खे और स्थापित चिकित्सा योजना का पालन न करना
• एक दिन के अस्पताल में उपचार के विनियमित घंटों के दौरान अनुपस्थिति
• पुनर्वास चिकित्सा के पूरा होने से पहले अस्पताल छोड़ना
• डॉक्टर और/या चिकित्सा संस्थान को अपने विवेक से बदलना
• पास करने से इंकार वैधानिकचिकित्सा विशेषज्ञता

यद्यपि विधायक ने यह नहीं बताया कि इस सूची से शासन के उल्लंघन के वैध कारणों से क्या संबंधित हो सकता है, इसके लिए आप रूसी संघ के सामाजिक विकास मंत्रालय द्वारा विकसित आदेश 74 के मानदंडों का उपयोग कर सकते हैं।

शासन से विचलन के एक अच्छे कारण के रूप में क्या व्याख्या की जा सकती है:

• आग, भूकंप और अन्य आपातकालीन घटनाएं
• परिवार के किसी सदस्य या करीबी रिश्तेदार की मृत्यु
• एक और गंभीर रूप से बीमार रिश्तेदार की देखभाल करने की आवश्यकता
• रोगी के निवास स्थान का अप्रत्याशित परिवर्तन

यह सूची नियोक्ता के उद्यम में लेखांकन के लिए वैकल्पिक है। मध्यस्थता अभ्यासदिखाता है कि सामाजिक बीमा कोष के विशेषज्ञ केवल प्राकृतिक आपदाओं को ध्यान में रखते हैं।

यहां तक ​​​​कि अगर आप बीमारी की अवधि के दौरान डॉक्टर के पास नहीं आए, क्योंकि आपके पास एक छोटे बच्चे को छोड़ने वाला कोई नहीं था, तो इसे स्थापित उपचार के उल्लंघन का एक अच्छा कारण नहीं माना जाएगा।

बीमार छुट्टी का भुगतान कब नहीं किया जाता है?

कानून 255-FZ शासन के उल्लंघन पर एक निशान लगाने के लिए निर्धारित करता है यदि:

• रोगी कंपनी का कर्मचारी है, जिसने अस्पताल व्यवस्था का उल्लंघन किया है
• नियत दिन डॉक्टर के पास नहीं आया मरीज
• कर्मचारी को नशे में हुई बीमारी

ये मुख्य कारण हैं जब शासन के उल्लंघन का निशान होना चाहिए। तब बीमार छुट्टी के नमूने 2016 का डिज़ाइन इस तरह दिखेगा:

उल्लंघन का कारण एक विशेष कोड के साथ एन्क्रिप्ट किया जाएगा, जहां:

• 23 - आहार का पालन न करना, किसी अन्य संस्थान में जाना, अस्पताल से अनधिकृत प्रस्थान, निर्धारित चिकित्सा से इनकार करना
• 24 - डॉक्टर के दौरे छूट गए
• 25 - बिना अर्क के काम पर जाना
• 26 - स्थिति की कानूनी रूप से नियुक्त चिकित्सा या सामाजिक परीक्षा से इनकार करना
• 27 - परीक्षा के लिए असामयिक उपस्थिति
• 28 - अन्य महत्वपूर्ण उल्लंघनप्रशासन

यह इन नोटों के साथ इस रूप में है कि विकलांगता पत्रक कार्मिक विभाग या उद्यम की लेखा सेवा के पास जाएगा।

कार्मिक अधिकारी को बीमारी की छुट्टी के लिए आवेदन कैसे करें?

जब कार्मिक अधिकारी को बुलेटिन मिलता है, तो विशेषज्ञ को वर्तमान समय पत्रक में बीमारी के दिनों को लिखना होगा और कार्यस्थल से अनुपस्थिति कोड इंगित करना होगा। महीने के अंत में भुगतान की राशि निर्धारित करने के लिए एकाउंटेंट-कैलकुलेटर द्वारा इस जानकारी की आवश्यकता होती है।

एक एकाउंटेंट को बीमार छुट्टी कैसे जारी करें?

द्वारा सामान्य नियम, बीमार अवकाश भुगतान की राशि सूत्र द्वारा निर्धारित की जाती है:

एक कर्मचारी की औसत दैनिक कमाई * बीमारी के कारण कैलेंडर दिनों की संख्या

लेकिन अगर दस्तावेज़ में शासन के उल्लंघन का निशान है तो बीमार छुट्टी की गणना कैसे करें? भत्ता निश्चित रूप से कम किया जाएगा। इसके अलावा, शासन के उल्लंघन की तारीख से, लाभ का भुगतान किसी विशेष कर्मचारी की औसत कमाई पर नहीं, बल्कि महीने के लिए "न्यूनतम वेतन" के आधार पर किया जाएगा। आकार न्यूनतम मजदूरीश्रम को उस क्षेत्र को ध्यान में रखते हुए लिया जाता है जहां नियोक्ता स्थित है और क्षेत्रीय समायोजन कारकों की उपलब्धता।

उदाहरण के लिए, कर्मचारी सिदोरोवा एस.एन. 4 दिनों के लिए बीमारी के कारण अनुपस्थित था, जिनमें से 2 शासन के उल्लंघन के दौरान आते हैं। उसकी औसत दैनिक कमाई 1,770.19 रूबल है, इसलिए बी / एल के पहले 2 दिनों के लिए उसे 3,540.38 रूबल और पिछले 2 दिनों के लिए केवल 483.87 रूबल प्राप्त होंगे। या थोड़ा अधिक यदि क्षेत्र में एक गुणन कारक लागू किया जाता है।

इसके अलावा, अगर कर्मचारी बीमार छुट्टी जारी करने के लिए परेशान है, लेकिन इसे बंद नहीं करने के लिए, ऐसे दस्तावेज़ के तहत लाभ का भुगतान नहीं किया जाएगा।

वही अप्रिय स्थिति उन लोगों की प्रतीक्षा कर रही है जिन्होंने अपनी बीमार छुट्टी खो दी है। इसके अलावा, अनुपस्थिति के लिए उन्हें निकाल दिया जा सकता है। लेकिन एक डुप्लिकेट बनाने का अवसर है।

बीआईआर के अनुसार बीमार छुट्टी

डुप्लीकेट बीमार अवकाश पंजीकरण 2016

आप बीमार अवकाश को न केवल खो जाने पर बदल सकते हैं, बल्कि यह भी कि यदि फॉर्म गलत तरीके से भरा गया था। त्रुटियों वाले दस्तावेज़ को सामाजिक बीमा निधि द्वारा स्वीकार नहीं किया जाएगा और नियोक्ता द्वारा किए गए खर्च की प्रतिपूर्ति नहीं की जाएगी। यह वही है जो पैराग्राफ 56 में दस्तावेजों को भरने की आधिकारिक प्रक्रिया में इंगित किया गया है।

फॉर्म भरते समय डॉक्टर द्वारा की गई गलती की गंभीरता का पहले से मूल्यांकन कर लें। उदाहरण के लिए, चिंता न करें यदि पत्र कोशिकाओं की सीमाओं का थोड़ा उल्लंघन करते हैं। 2016 में बीमार छुट्टी जारी करने के नियम काफी सख्त हैं, लेकिन अगर जानकारी प्रिंट और काली स्याही में छपी है, तो कोई उल्लंघन नहीं है।

कुछ मामलों में, नियोक्ता के नाम पर एक छोटी सी गलती महत्वपूर्ण नहीं होगी। यह 21 जुलाई, 2015 की एफएसएस की जानकारी और फंड नंबर 14-03-18 / 15-12956 दिनांक 28 अक्टूबर, 2011 के एक पुराने पत्र से इसका सबूत है। यदि चिकित्सा संस्थान के डॉक्टर ने गलत तरीके से रोगी का नाम लिखा है, प्रतिस्थापन से बचा नहीं जा सकता।

हालांकि इस तरह की बीमारी की छुट्टी के लिए प्रतिपूर्ति के पक्ष में पहले से ही एक अदालत का फैसला है। उदाहरण के लिए, परिभाषा उच्चतम न्यायालयनंबर 304-केजी15-14859। यह 25 नवंबर, 2015 को उपलब्ध हुआ। जब नियोक्ता ने कोई गलती की है, तो दस्तावेज़ का प्रतिस्थापन प्रदान नहीं किया जाता है। आपको एक डुप्लिकेट लिखने की आवश्यकता नहीं है, इसे वर्तमान रूप में ठीक करने के लिए पर्याप्त है।

बीमार छुट्टी फोटो

2016 में वर्तमान बीमार अवकाश का पूरी तरह से भरा हुआ फॉर्म इस तरह दिखता है। जैसा कि आप देख सकते हैं, नियोक्ता को निम्नलिखित कॉलम भरने होंगे:

• उस कंपनी का संक्षिप्त नाम जहां कर्मचारी कार्यरत है
• उसकी पंजीकरण संख्या और एक विशेष अधीनता कोड
• विकलांग कर्मचारी का टिन और उसका एसएनआईएलएस नंबर
• काम के लिए अक्षमता की आधिकारिक तौर पर मान्यता प्राप्त अवधि
• लाभों की गणना के लिए औसत दैनिक आय की राशि
• लाभ की राशि, भुगतान के स्रोत का संकेत
• हस्ताक्षर जिम्मेदार व्यक्तिऔर उनका डिक्रिप्शन

यहां उद्यम की मुहर लगाई जाती है। ठीक से निष्पादित बीमार छुट्टी पर और कौन से टिकट होने चाहिए?

बीमार छुट्टी पर मुहर और टिकट

के अनुसार वर्तमान विनियमन, स्वास्थ्य मंत्रालय के आदेश संख्या 624 द्वारा 2011 में अनुमोदित, बीमारी की छुट्टी पर, चिकित्सा संस्थान द्वारा चिपकाए गए टिकटों में "विकलांगता प्रमाण पत्र के लिए" जानकारी होनी चाहिए। वे इस तरह दिख सकते हैं:

इसके अलावा, कई विशेषज्ञों द्वारा "बीमार छुट्टी के लिए" शब्द को गलत माना गया था, क्योंकि यह बोलचाल की भाषा से लिया गया था।

मुहर के आकार को लेकर भी विवाद हैं: गोल या त्रिकोणीय। विधायक को छाप के रूप में कोई फर्क नहीं पड़ता है, मुख्य बात यह है कि यह विकलांगता प्रमाण पत्र के लिए एक मोहर हो। यह 2016 में बीमार छुट्टी जारी करने की यह प्रक्रिया है जो बिना किसी देरी के एफएसएस को खर्चों की प्रतिपूर्ति की अनुमति देगी। मुख्य बात यह है कि प्राथमिक दस्तावेजों के निष्पादन के लिए निम्नलिखित अनिवार्य शर्तें देखी जाती हैं:

• अस्पताल में सील को कड़ाई से निर्दिष्ट स्थान पर चिपकाया जाना चाहिए
• यह स्वीकार्य है यदि स्टाम्प की छाप आवंटित स्थान की सीमाओं से कुछ आगे निकल जाती है
• आप उस फॉर्म को स्वीकार नहीं कर सकते जहां सील टेक्स्ट के साथ सेल में प्रवेश करती है और जानकारी पढ़ने में हस्तक्षेप करती है
• दस्तावेज़ उल्लंघन के साथ जारी किया गया है, यदि मुहर पर पाठ नहीं बनाया जा सकता है, तो स्टाम्प पीला या धब्बा है

बीमार छुट्टी करने का मतलब है कि दाईं ओर फॉर्म पर एक चिकित्सा संस्थान की 2 मुहरें हैं। उन्हें साफ, अच्छी तरह से पढ़ा जाना चाहिए, साफ-सुथरा होना चाहिए, बिना धब्बा और रगड़ के। मुद्रण प्रपत्र कक्षों पर नहीं जा सकता और डेटा को पढ़ना मुश्किल बना देता है। बीमार छुट्टी फॉर्म 2016 को इंटरनेट पर मौजूदा लिंक से डाउनलोड किया जा सकता है। वेब पर कई नमूने हैं इस दस्तावेज़. वहां आप नकली बीमार छुट्टी के उदाहरण भी पा सकते हैं। सतर्क रहें और जांचें कि क्या कर्मचारी ने वास्तविक दस्तावेज कार्मिक विभाग को सौंप दिया है।

बीमार छुट्टी की गणना के लिए सहायता

बीमार छुट्टी सुरक्षा नियम बनाना

आप स्वयं बीमार अवकाश फॉर्म की वैधता की जांच कर सकते हैं। इसमें सुरक्षा की निम्नलिखित डिग्री है:

• पानी के निशान

• हाशिये और आयतों पर बिटमैप ड्राइंग

• रिक्त का रंग संस्करण रिक्त स्थान किनारों की तुलना में केंद्र में हल्का होता है। इसके अलावा, अगर बीच में यह हल्का हरा है, तो किनारों पर यह नीला है।
• सूक्ष्म ग्रंथों की उपस्थिति

• सुरक्षा जाल पैटर्न

बीमार छुट्टी फॉर्म ऑनलाइन डाउनलोड किया जा सकता है। यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपके सामने वर्तमान दस्तावेज़, इसकी तुलना ऊपर के नमूनों से करें।

अगर आपको कोई त्रुटि मिलती है, तो कृपया टेक्स्ट का एक टुकड़ा चुनें और Ctrl+Enter दबाएं।

बीमार छुट्टी बनाना

रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुच्छेद 183 के अनुसार, अस्थायी विकलांगता की स्थिति में, नियोक्ता संघीय कानूनों के अनुसार कर्मचारी को अस्थायी विकलांगता लाभ का भुगतान करता है। अनुच्छेद 13 संघीय कानूनदिनांक 29 दिसंबर, 2006 संख्या 255-ФЗ "अस्थायी विकलांगता के मामले में अनिवार्य सामाजिक बीमा और मातृत्व के संबंध में" अस्थायी विकलांगता, गर्भावस्था और प्रसव के लिए लाभ की नियुक्ति और भुगतान के लिए, कर्मचारी काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र प्रस्तुत करता है एक चिकित्सा संगठन द्वारा रूसी संघ के नियामक कानूनी कृत्यों द्वारा निर्धारित रूप में और तरीके से जारी किया गया। हालाँकि, लेख की सामग्री की तालिका में इंगित विषय को प्रकट करना शुरू करने से पहले, मैं पाठक का ध्यान इस तथ्य की ओर आकर्षित करना चाहूंगा कि आम लोग अक्सर एक दस्तावेज कहते हैं, जिसमें कानूनी कार्यबीमार छुट्टी कहा जाता है। हालाँकि, "बीमार छुट्टी" नाम काफी सामान्य है, और इस कारण से हम इस लेख में इसका उपयोग करेंगे।

बीमार छुट्टी का पंजीकरण

बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया को रूसी संघ के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के 29 जून, 2011 नंबर 624n "विकलांगता प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के अनुमोदन पर" के आदेश द्वारा अनुमोदित किया गया था। कोई भी संगठन कानूनी बीमारी की छुट्टी जारी नहीं कर सकता है, लेकिन केवल एक जिसके पास लाइसेंस है चिकित्सा गतिविधि, अस्थायी विकलांगता की परीक्षा के लिए सेवाएं प्रदान करने का अधिकार सहित। चिकित्सा पेशेवरों द्वारा बीमारी की छुट्टी जारी की जाती है, जिसमें शामिल हैं:

• चिकित्सा संगठनों के उपस्थित चिकित्सक;
• चिकित्सा संगठनों के पैरामेडिक्स और दंत चिकित्सक (अधिकृत द्वारा स्थापित मामलों में संघीय निकायकार्यकारिणी शक्ति);
• प्रोस्थेटिक्स या प्रोस्थेटिक्स के अनुसंधान संस्थानों (संस्थानों) के क्लीनिकों सहित अनुसंधान संस्थानों (संस्थानों) के क्लीनिकों के चिकित्सकों में भाग लेना।

कई लोग गलत मानते हैं, यह मानते हुए कि आपातकालीन डॉक्टर बीमार छुट्टी भी लिख सकते हैं। हालांकि, वे ऐसा करने के हकदार नहीं हैं, साथ ही रक्त आधान स्टेशनों, अस्पताल में प्रवेश विभागों के कर्मचारी - यह बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के पैरा 3 द्वारा निषिद्ध है।

अंशकालिक काम करते समय बीमार छुट्टी जारी करने की विशेषताएं

अंशकालिक विकल्प
अस्थायी विकलांगता की शुरुआत के समय एक नागरिक, मातृत्व अवकाश (बाद में एक बीमाकृत घटना के रूप में संदर्भित) कई नियोक्ताओं द्वारा नियोजित किया जाता है और काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करने से पहले पिछले दो कैलेंडर वर्षों में एक ही नियोक्ता द्वारा नियोजित किया गया था।	प्रत्येक कार्यस्थल के लिए काम के लिए अक्षमता के कई प्रमाण पत्र
बीमित घटना की घटना के समय, नागरिक को कई नियोक्ताओं द्वारा नियोजित किया जाता है, और पिछले दो कैलेंडर वर्षों में अन्य नियोक्ताओं (एक अन्य नियोक्ता) द्वारा नियोजित किया गया था।	एक नागरिक की पसंद पर काम के अंतिम स्थानों में से एक में काम करने के लिए अक्षमता का एक प्रमाण पत्र
बीमित घटना के घटित होने के समय, नागरिक को कई नियोक्ताओं द्वारा नियोजित किया जाता है, और पिछले दो कैलेंडर वर्षों में वह इन दोनों और अन्य नियोक्ताओं (एक अन्य नियोक्ता) द्वारा नियोजित किया गया था।	या तो काम के लिए अक्षमता के कई प्रमाण पत्र प्रत्येक कार्यस्थल के लिए प्रस्तुत किए जाने हैं, या काम के लिए अक्षमता का एक प्रमाण पत्र एक नागरिक की पसंद पर काम के अंतिम स्थानों में से एक पर प्रस्तुत किया जाना है।
31 दिसंबर, 2012 तक की अवधि में मातृत्व अवकाश आया है (समावेशी)	यदि महिला ने गर्भावस्था और प्रसव के लिए लाभ देने, गणना करने और भुगतान करने की प्रक्रिया चुनी है, जो 1 जनवरी, 2011 से पहले प्रभावी थी, तो काम के लिए अक्षमता के कई प्रमाण पत्र प्रत्येक कार्यस्थल के लिए प्रस्तुत किए जाने चाहिए।

बीमार छुट्टी जारी करने और जारी करने की समय सीमा

रोगी के अनुरोध पर या तो डॉक्टर से संपर्क करने के दिन या बीमारी की छुट्टी बंद होने के दिन पर एक बीमार छुट्टी जारी की जाती है। पिछले दिनों के लिए काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करने और विस्तारित करने की अनुमति नहीं है जब एक चिकित्सा कर्मचारी द्वारा नागरिक की जांच नहीं की गई थी (" पिछली डेटिंग”)। उसी समय, पिछली बार काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करना और विस्तार करना चिकित्सा आयोग के निर्णय द्वारा असाधारण मामलों में किया जा सकता है जब कोई नागरिक किसी चिकित्सा संगठन से संपर्क करता है या घर पर एक चिकित्सा कर्मचारी द्वारा दौरा किया जाता है।

यदि आप कार्य दिवस की समाप्ति के बाद डॉक्टर के पास गए, तो आपको उसे अगले दिन से एक बीमार छुट्टी लिखने के लिए कहना चाहिए, जो सिद्धांत रूप में, बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के खंड 15 का खंडन नहीं करता है। अन्यथा, ऐसी स्थिति उत्पन्न हो सकती है जब कर्मचारी, पूरे दिन काम करने के बाद, डॉक्टर के पास जाता है और इसके लिए आवेदन करने की तारीख से बीमारी की छुट्टी जारी की जाती है। हालांकि, नियोक्ता एक ही दिन के लिए कर्मचारी को वेतन और अस्थायी विकलांगता लाभ दोनों का भुगतान करने का हकदार नहीं है, और दैनिक आय की राशि अक्सर अस्थायी विकलांगता लाभों (बीमारी के एक दिन के लिए) से अधिक होती है।

केवल उपस्थित चिकित्सक कर्मचारी को 15 कैलेंडर दिनों तक के लिए एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करता है, और केवल पैरामेडिक या दंत चिकित्सक अकेले 10 कैलेंडर दिनों तक काम करने के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र जारी करता है। ऊपर बताए गए से लंबी अवधि के लिए बीमारी की छुट्टी का विस्तार, लेकिन एक समय में पंद्रह कैलेंडर दिनों से अधिक नहीं, परीक्षा में प्रशिक्षित डॉक्टरों में से चिकित्सा संगठन के प्रमुख द्वारा नियुक्त चिकित्सा आयोग के निर्णय द्वारा किया जाता है। अस्थायी विकलांगता का।

व्यक्तिगत मामलों में बीमारी की छुट्टी जारी करना

स्थिति का विवरण	बीमार छुट्टी जारी करने की विशेषताएं
बीमारियों के मामले में, व्यावसायिक रोग (चोटें, काम पर दुर्घटना के परिणामस्वरूप प्राप्त होने वाली चोटों सहित), जब उपचार एक आउट पेशेंट के आधार पर किया जाता है	गैर-कार्य अवकाश और सप्ताहांत सहित काम के लिए अस्थायी अक्षमता की पूरी अवधि के लिए काम के लिए अस्थायी अक्षमता की स्थापना के दिन बीमार छुट्टी (इसके बाद - बीएल) जारी की जाती है
एक नागरिक को स्वास्थ्य केंद्र से चिकित्सा संगठन में भेजा गया और विकलांग के रूप में मान्यता प्राप्त है	उपलब्ध होने पर स्वास्थ्य केंद्र से संपर्क करने के क्षण से बीएल जारी किया जाता है चिकित्सा दस्तावेजउसकी विकलांगता की पुष्टि
नागरिक जिन्हें एक विशेष चिकित्सा संगठन में उपचार की आवश्यकता होती है	एक बीएल सीधे एक विशेष चिकित्सा संगठन में जारी किया जाता है। असाधारण मामलों में, एक चिकित्सा कर्मचारी द्वारा एक बीसी जारी किया जाता है जब एक नागरिक को इलाज जारी रखने के लिए उपयुक्त प्रोफ़ाइल के एक विशेष चिकित्सा संगठन में भेजा जाता है
एक नागरिक जो अस्थायी रूप से अक्षम है, प्रशासनिक जिले के बाहर स्थित एक चिकित्सा संगठन को परामर्श (परीक्षा, उपचार) के लिए भेजा जाता है	प्रासंगिक चिकित्सा संगठन के स्थान की यात्रा करने के लिए आवश्यक दिनों की संख्या के लिए एक बीएल जारी किया जाता है (इसे भेजने वाले चिकित्सा आयोग के निर्णय से)
जब एक नागरिक को रोगी के इलाज के बाद छुट्टी दे दी जाती है	इनपेशेंट उपचार की पूरी अवधि के लिए अस्पताल से छुट्टी के दिन बीएल जारी किया जाता है। यदि अस्थायी विकलांगता जारी रहती है, तो विकलांगता प्रमाण पत्र को 10 कैलेंडर दिनों तक बढ़ाया जा सकता है।
विकलांग के रूप में मान्यता प्राप्त फोरेंसिक चिकित्सा या फोरेंसिक मनोरोग परीक्षा के लिए अदालत के फैसले द्वारा भेजे गए नागरिक	बीएल उस दिन से जारी किया जाता है जिस दिन नागरिक परीक्षा के लिए उपस्थित होता है
कुछ मामलों में (जटिल मूत्र संबंधी, स्त्री रोग, प्रोक्टोलॉजिकल और अन्य अध्ययन, जोड़तोड़, प्रक्रियाएं) आंतरायिक विधि के अनुसार आउट पेशेंट उपचार के दौरान	प्रासंगिक अध्ययन (हेरफेर, प्रक्रिया) के दिनों में चिकित्सा आयोग के निर्णय द्वारा एक बीएल जारी किया जा सकता है। इन मामलों में, बीमार छुट्टी पत्रक परीक्षाओं के कैलेंडर दिनों (हेरफेर, प्रक्रियाओं) को इंगित करता है और काम से रिहाई परीक्षाओं के दिनों (हेरफेर, प्रक्रियाओं) पर की जाती है।
बिना बचत के छुट्टी की अवधि के दौरान अस्थायी विकलांगता की स्थिति में वेतन, मातृत्व अवकाश, माता-पिता की छुट्टी जब तक कि बच्चा 3 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाता	चल रही अस्थायी विकलांगता के मामले में निर्दिष्ट छुट्टियों के अंत की तारीख से बीएल जारी किया जाता है
माता-पिता की छुट्टी पर रहने वाले व्यक्तियों के काम के लिए अस्थायी अक्षमता के मामले में जब तक वे 3 वर्ष की आयु तक नहीं पहुंच जाते, अंशकालिक या घर पर काम करते हैं	बीएल सामान्य आधार पर जारी किया जाता है
वार्षिक भुगतान छुट्टी की अवधि के दौरान हुई एक नागरिक की बीमारी (व्यावसायिक बीमारी, चोट, जिसमें काम पर दुर्घटना, विषाक्तता के परिणामस्वरूप प्राप्त हुई) के कारण अस्थायी विकलांगता के मामले में	इस प्रक्रिया के अनुसार बीएल जारी किया जाता है, जिसमें एक सेनेटोरियम और रिसॉर्ट संस्थान में देखभाल की अवधि शामिल है
बालनोलॉजी, फिजियोथेरेपी और पुनर्वास, सेनेटोरियम और रिसॉर्ट संस्थानों के क्लीनिक में इलाज के लिए रूसी संघ के घटक संस्थाओं के चिकित्सा संगठनों और स्वास्थ्य अधिकारियों द्वारा संदर्भित नागरिक, विशेष (तपेदिक विरोधी) सेनेटोरियम और रिसॉर्ट संस्थानों सहित	एक चिकित्सा कर्मचारी द्वारा चिकित्सा आयोग के निर्णय के आधार पर उपचार की अवधि और उपचार के स्थान से आने-जाने के लिए एक बीसी जारी किया जाता है। उपयुक्त चिकित्सा संकेतों के साथ, संकेतित क्लीनिक, सेनेटोरियम-रिसॉर्ट संस्थानों के उपस्थित चिकित्सक द्वारा काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र बढ़ाया जाता है
बीमार परिवार के सदस्य की देखभाल करते समय	एक चिकित्सा कर्मचारी द्वारा परिवार के सदस्यों (अभिभावक, संरक्षक, अन्य रिश्तेदार) में से एक को बीसी जारी किया जाता है जो वास्तव में देखभाल प्रदान करता है। यदि आवश्यक हो, बीमार बच्चे की देखभाल के लिए परिवार के विभिन्न सदस्यों को बारी-बारी से एक बीसी जारी किया जा सकता है

बीमार छुट्टी जारी करने के संबंध में एक चिकित्सा संगठन के साथ विवाद

दुर्भाग्य से, बीमार छुट्टी जारी करने या बंद करने के संबंध में अक्सर रोगियों का चिकित्सा संगठनों, या उनके कर्मचारियों के साथ विवाद होता है। यह विकलांगता प्रमाण पत्र प्रदान करने के तथ्य और इसके निष्पादन की शुद्धता दोनों से संबंधित हो सकता है। कभी-कभी विवाद कर्मचारी और नियोक्ता के बीच संबंधों के विमान में बदल जाता है, जब बाद वाला गलत तरीके से जारी बीमार छुट्टी के कारण कर्मचारी (रोगी) को लाभ देने से इनकार करता है। क्या नियोक्ता की कार्रवाई कानूनी है? दो नियोक्ताओं (काम के मुख्य स्थान और अंशकालिक) के लिए बीमारी की छुट्टी प्राप्त करने के मुद्दे पर भी कई विवाद हैं। क्या कर्मचारी को मुख्य नियोक्ता को बीमार छुट्टी प्रदान करने का अधिकार है, वास्तव में दूसरे नियोक्ता के लिए संयोजन में बीमार छुट्टी में निर्दिष्ट समय की अवधि में काम कर रहा है? इन और कई अन्य सवालों के जवाब हमारे विशेषज्ञ दे सकते हैं। चिकित्सा वकीलऔर वकील। हम आपकी समस्याओं को हल करने में खुशी-खुशी आपकी मदद करेंगे।

बीमार अवकाश पर संस्था के नाम में त्रुटि होने पर क्या करें?

यदि बीमारी की छुट्टी पर संगठन का नाम गलत तरीके से इंगित किया गया है, तो इसे अमान्य माना जा सकता है। इसलिए, आपको पंजीकरण के लिए विशिष्ट आवश्यकताओं को जानकर, दस्तावेज़ को सावधानीपूर्वक भरने की आवश्यकता है।

संगठन के नाम में एक गलती अक्सर एक डॉक्टर द्वारा की जाती है क्योंकि रोगी को कंपनी के नाम की सही वर्तनी नहीं आती है। कुछ स्थितियों में, ऐसी त्रुटि को गंभीर नहीं माना जाता है, और सामाजिक बीमा कोष इस पर आंखें मूंद लेता है।

हालांकि, अस्थायी विकलांगता लाभ प्राप्त करने के लिए उन्हें त्रुटि को ठीक करने की आवश्यकता हो सकती है।

सामान्य जानकारी

एक बीमार व्यक्ति के लिए, एक अस्थायी विकलांगता प्रमाण पत्र प्राप्त करना आवश्यक है यदि कोई नागरिक घर पर या अस्पताल में इलाज के लिए सक्षम होना चाहता है, साथ ही उस समय के लिए भुगतान प्राप्त करना चाहता है जब वह काम से अनुपस्थित रहता है।

बीमारी की छुट्टी एक विशेष चिकित्सा संस्थान द्वारा जारी की जाती है जिसके पास चिकित्सा अभ्यास का लाइसेंस होता है।

व्यक्ति को स्वयं कुछ भी भरने की आवश्यकता नहीं है, क्योंकि डॉक्टर ऐसा करता है, साथ ही उस कंपनी का प्रबंधन जहां रोगी कार्यरत है।

केवल बड़े बड़े अक्षरों और संख्याओं का उपयोग किया जाना चाहिए; घसीट की अनुमति नहीं है। काले जेल पेन से लिखना आवश्यक है, क्योंकि बॉलपॉइंट पेन का प्रयोग वर्जित है। अन्य रंगों को भी विकलांगता पत्रक भरने की अनुमति नहीं है। आपको अक्षरों के लिए आरक्षित वर्गों की सीमाओं से आगे नहीं जाना चाहिए।

बीमारी की छुट्टी पर संगठन के एक संकेत की आवश्यकता होगी, लेकिन यदि रोगी इसकी शुद्धता के बारे में सुनिश्चित नहीं है, तो इस कॉलम को खाली छोड़ देना बेहतर होगा। फिर इसे कंपनी के कार्मिक विभाग में भरा जाएगा, जहां वे जानते हैं कि नाम की सही वर्तनी कैसे है। लेकिन अगर कार्मिक अधिकारी ने कोई गलती की है, तो उसे पहले ही ठीक करने की आवश्यकता होगी। यह आवश्यक है ताकि सामाजिक बीमा कोष के साथ कोई समस्या न हो।

कर्मचारी को स्वतंत्र रूप से समायोजन नहीं करना चाहिए, कुछ भी लिखना या छिपाना नहीं चाहिए। कुछ ऐसा करना चाहिए अधिकृत व्यक्तिसब कुछ कानूनी रखने के लिए। अन्यथा, अनधिकृत सुधार इस तथ्य को जन्म देंगे कि दस्तावेज़ को अमान्य माना जाता है।

कंपनी के नाम में गलती हो तो क्या करें

जब किसी संगठन के नाम पर धब्बा लगाने की अनुमति दी जाती है, तो समस्या को हल करने के कई तरीके होते हैं। सबसे अधिक बार, उद्यम, ऐसी शीट प्राप्त करने के बाद, एक व्यक्ति को वापस अस्पताल भेजते हैं ताकि डॉक्टर स्वयं दोष को ठीक कर सके। ऐसा समाधान कंपनी के लिए सबसे सुविधाजनक होगा, क्योंकि उसे अशुद्धियों की जिम्मेदारी नहीं लेनी पड़ेगी।

महत्वपूर्ण! ऐसा भी होता है कि संगठन का गलत नाम अधिकारियों को परेशान नहीं करता है, और शीट एफएसएस तक पहुंच जाती है। वहां, श्रमिकों को यह तय करना होगा कि इस तरह के दस्तावेज़ को स्वीकार करना है या नहीं।

उनके लिए इस बीमारी की छुट्टी पर भुगतान करने के लिए सहमत होना कोई असामान्य बात नहीं है। लेकिन वे उस कंपनी के प्रबंधन को सूचित करके मना कर सकते हैं जहां रोगी कार्यरत है।

उत्तर निम्नलिखित बिंदुओं पर निर्भर करता है:

1. त्रुटि ने कंपनी की पहचान को नहीं रोका। तब शीट को क्षतिग्रस्त नहीं माना जाता है, इसलिए इसे बदला नहीं जा सकता।
2. नाम की वर्तनी गलत होने के कारण कंपनी का निर्धारण करना संभव नहीं था। मौजूदा त्रुटि को दूर करते हुए आपको एक डुप्लीकेट लेने की आवश्यकता होगी।
3. काम का स्थान भरा नहीं है। इस मामले में, दस्तावेज़ को स्वीकार करने के लिए आपको जानकारी प्रदान करनी होगी।

अलग से, उस स्थिति पर ध्यान दिया जाना चाहिए जब संगठन को बीमारी की छुट्टी में शामिल नहीं किया गया था। यह तब होता है जब डॉक्टर को कंपनी को सही तरीके से लिखना नहीं आता है, और रोगी इसमें मदद नहीं कर सकता है। इस वजह से, चिकित्साकर्मी कुछ भी नहीं लिखने का फैसला करता है ताकि उन्हें बाद में डेटा को सही न करना पड़े।

हालाँकि, कंपनी इस कॉलम को पूरा करने में संकोच कर सकती है। आखिरकार, कानून के अनुसार, एक डॉक्टर को इसमें लिखना चाहिए, न कि कार्मिक विभाग के कर्मचारी को। कुछ फर्म इस प्रक्रिया को जटिल नहीं बनाना चाहती हैं, इसलिए वे नाम स्वयं लिखती हैं।

लेकिन वे मना कर सकते हैं, और फिर व्यक्ति को जानकारी दर्ज करने के लिए फिर से अस्पताल जाना होगा।

इसलिए, कंपनियों के लिए बेहतर है कि वे इस पल का पहले से ध्यान रखें और सभी कर्मचारियों को नाम की सही वर्तनी के बारे में सूचित करें।

अनुमेय त्रुटियाँ

यदि बीमारी की छुट्टी पर कोई गलती की जाती है, तो यह हमेशा इसकी अमान्यता का संकेत नहीं देता है। 2018 में कई त्रुटियों की अनुमति है सरकारी संसथानऔर ठीक करने के लिए मजबूर नहीं किया। इसलिए, सुधारों के बारे में सोचने से पहले, उन त्रुटियों की सूची से खुद को परिचित करना आवश्यक है जिन्हें समाप्त नहीं किया जा सकता है।

उनमें से:

1. कुछ शब्द बड़े अक्षरों में हैं। याद रखें कि दस्तावेज़ को मुद्रित वर्णों से भरा जाना चाहिए।
2. सील उन खेतों पर गिरी जिनमें जानकारी है।
3. पत्र वर्गों की सीमाओं से परे चले गए हैं। यदि संभव हो तो, आपको उन्हें इसके लिए प्रदान की गई जगह में फिट करने का प्रयास करना चाहिए।
4. डॉक्टर के आद्याक्षर के बीच अतिरिक्त स्थान हैं।
5. तुच्छ धब्बे, अतिरिक्त बिंदु और चेकमार्क हैं।
6. खाली कोशिकाओं में कोई डैश नहीं जहां उनकी आवश्यकता होती है। यह तब आवश्यक है जब कॉलम किसी व्यक्ति पर लागू नहीं होता है और इसलिए पूरा होने के अधीन नहीं है।
7. चिकित्सा संस्थान का पता एक निश्चित क्रम को ध्यान में रखे बिना लिखा जाता है।

इसलिए, यदि गलत तरीके से सूचीबद्ध बिंदुओं को इंगित किया जाता है, तो उन्हें सामाजिक बीमा कोष द्वारा तकनीकी त्रुटियों के रूप में माना जाता है। आप उन्हें छोड़ सकते हैं और किसी विशेष नागरिक की अस्थायी अक्षमता से संबंधित भुगतान प्राप्त करने के लिए दस्तावेज़ का उपयोग कर सकते हैं। हालांकि, जब जानकारी गलत होती है, तो उपयुक्त प्रक्रिया से गुजरने के लिए पहले से ही समायोजन किया जाना चाहिए।

क्या बीमार अवकाश लिखते समय संगठन हाइफ़न करते हैं

क्या मैं संगठन के नाम पर उद्धरण चिह्न, अवधि, अल्पविराम या डैश लगा सकता हूँ? इस मामले में भ्रम की स्थिति इस तथ्य के कारण है कि शुरू में अपने पत्र *** एफएसएस ने स्पष्ट किया कि संगठनों के नाम पर उद्धरण चिह्न, बिंदु, अल्पविराम और डैश नहीं लगाए जा सकते। एक महीने बाद, फाउंडेशन ने **** की सूचना दी कि उक्त पत्र लागू नहीं था।

कंपनी के नामों में उद्धरण चिह्न, बिंदु, अल्पविराम और डैश का उपयोग किसी कर्मचारी को लाभ से वंचित करने के आधार के रूप में नहीं किया जा सकता है। इसलिए, यह कोई गलती नहीं है और इस मामले में काम के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र फिर से जारी करने की आवश्यकता नहीं है (पृष्ठ 66 पर नमूना 1)। विषय में दस्तावेज़ दस्तावेज़ 26 अप्रैल, 2011 को रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय का आदेश आपकी मदद करेगा।

नंबर 347n "बीमार छुट्टी फॉर्म के अनुमोदन पर" 29 जून, 2011 को रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के एक नए अस्पताल के आदेश को सही ढंग से भरें

नए बीमार अवकाश फॉर्म में संगठन का नाम

नियोक्ता द्वारा सुधारों की संख्या असीमित है डुप्लीकेट बीमार छुट्टी खो जाने या क्षतिग्रस्त होने पर दोनों जारी किया जा सकता है केवल बीमार छुट्टी खो जाने पर बारकोड कॉर्नर जारी किया जा सकता है) प्राथमिक रूपआवश्यक शब्द को रेखांकित किया गया है - "प्राथमिक" या "शीट नंबर की निरंतरता।" संबंधित पंक्ति में, यदि शीट प्राथमिक है, तो "वी" मार्क करें "डुप्लिकेट" मार्क करें "डुप्लिकेट" ऊपरी दाएं कोने में "वी" मार्क करें लाइन "डुप्लिकेट" चिकित्सा संगठन का डेटा चिकित्सा संस्थान का विवरण लाइन "चिकित्सा संगठन का कोड" लाइन "ओजीआरएन" मुहरों की स्थिति फॉर्म पर मुहरों की स्थिति के संबंध में कोई प्रतिबंध नहीं है।

2017-2018 में बीमार अवकाश पर संगठन का नाम

महत्वपूर्ण चिकित्सा संस्थान, बीमार छुट्टी जारी करते समय, "पावर-मेल्ट" शब्दों के बीच संगठन के नाम पर एक डैश नहीं लगाया।

यदि नियोक्ता भुगतान के लिए ऐसी बीमारी की छुट्टी स्वीकार नहीं करता है, और चिकित्सा संस्थान इसे फिर से करने से इनकार करता है, तो जोर देकर कहा कि डैश लगाने की कोई आवश्यकता नहीं है? रूस के एफएसएस की ओरेनबर्ग क्षेत्रीय शाखा के विशेषज्ञों ने निम्नलिखित समझाया।

बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के अनुच्छेद 58 के अनुसार (रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश द्वारा अनुमोदित दिनांक 29 जून, 2011 नंबर 624n), लाइन "कार्य का स्थान - संगठन का नाम" इंगित करता है संगठन का पूरा या संक्षिप्त नाम (अलग उपखंड)।

नई बीमार छुट्टी

उदाहरण के लिए, यदि दस्तावेज़ में रोगी का उपनाम गलत है, तो इस तरह के बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र के लिए अनिवार्य पुन: जारी करने की आवश्यकता होती है, अर्थात इसके लिए एक डुप्लिकेट जारी करना।

हालाँकि, यदि दस्तावेज़ को कर्सिव में भरा गया है, न कि बड़े अक्षरों में, जैसा कि कानून द्वारा आवश्यक है, तो इसे फिर से जारी करने का कोई मतलब नहीं है: FSS ऐसी शीट पर लाभ का भुगतान करेगा।
बीमार छुट्टी की बारीकियाँ एक राय है कि निष्ठा के लिए बीमार छुट्टी पर दो हस्ताक्षर करना आवश्यक है: प्रमुख और मुख्य लेखाकार।

हालांकि, उपर्युक्त आदेश के अनुसार ऐसा नहीं है। एक सिग्नेचर काफी होगा, और अगर आप दो सिग्नेचर लगाते हैं, तो FSS इसे एक गलती मान सकता है, इसलिए बेहतर है कि इसे रिस्क न लें।

बीमारी की छुट्टी में संगठन के नाम में त्रुटि: हमें लाभ मिलता है

नियोक्ता बीमार छुट्टी पर कोई नोट बनाता है

नियोक्ता के लिए बीमार छुट्टी कैसे तय करें

नियोक्ता द्वारा बीमार अवकाश में सुधार 2018: नमूना

मान लीजिए नियोक्ता ने बीमारी की छुट्टी पर संगठन के नाम पर गलती की है। कैसे ठीक करें? एक नियोक्ता द्वारा पूरा किया जाने वाला एक नमूना अनुभाग इस तरह दिखेगा।

पॉलिसीधारक ध्यान दें! एक नया बीमार अवकाश फॉर्म भरने और इसे जारी करने के नियमों पर अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों के उत्तर

प्रश्न: "डॉक्टर का उपनाम और आद्याक्षर या पहचान संख्या" लाइन भरते समय, क्या उपनाम और आद्याक्षर के बीच एक स्थान रखना आवश्यक है? प्रश्न: क्या "डॉक्टर की स्थिति" (उदाहरण के लिए, एक एलर्जीवादी) कॉलम में 9 वर्णों से अधिक में डॉक्टर की स्थिति के शीर्षक के बजाय "डॉक्टर" लिखना जायज़ है?

उत्तर: हां, कॉलम "डॉक्टर की स्थिति" को निम्नानुसार भरना संभव लगता है: डॉक्टर, या पैरामेडिक, या दंत चिकित्सक (उसकी विशेषता निर्दिष्ट किए बिना); चिकित्सक, बाल रोग विशेषज्ञ, सर्जन, ईएनटी।

बीमार छुट्टी में सुधार करने के नियम

यह दस्तावेज़ उन मामलों का विवरण देता है जब किसी लागू नागरिक को बीमार छुट्टी लिखना आवश्यक होता है। काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के प्रपत्र चिकित्सा संस्थानों में संग्रहीत किए जाते हैं, जहां उन्हें आंशिक रूप से भर दिया जाता है और रोगी को सौंप दिया जाता है।

एक नियम के रूप में, यह छुट्टी पर जारी किया जाता है, लेकिन बीमारी या अन्य अवधि की शुरुआत में भी जारी किया जा सकता है जिसके लिए इसे छुट्टी दे दी जाती है।

बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र में संभावित त्रुटियां क्या हैं

"(कार्य का स्थान - संगठन का नाम)" पंक्ति में गलत या गलत वर्तनी चिकित्सा संगठन की गलती नहीं है और डुप्लिकेट जारी करने का आधार है। इस मामले में, फंड के क्षेत्रीय निकाय द्वारा संगठन की पहचान विकलांगता प्रमाण पत्र की प्रासंगिक पंक्तियों में इंगित पंजीकरण संख्या द्वारा की जाती है।

FSS त्रुटियों के साथ तैयार किए गए बीमार अवकाश खर्चों की भरपाई करने से इनकार नहीं कर सकता है। यदि FSS एक बीमित घटना (कर्मचारी द्वारा अस्थायी विकलांगता) के घटित होने के तथ्य पर विवाद नहीं करता है, और केवल विकलांगता प्रमाण पत्र जारी करने से शिकायतें होती हैं, तो भुगतान किए गए लाभ की राशि में खर्चों की भरपाई के लिए फंड का इनकार गैरकानूनी है।

रूसी कानून बीमार छुट्टी भरने की प्रक्रिया के संबंध में सख्त आवश्यकताएं स्थापित करता है। त्रुटियों के लिए अक्सर दस्तावेज़ के प्रतिस्थापन की आवश्यकता होती है।

हालांकि, ऐसे मामले हैं जब विकलांगता प्रमाण पत्र में छोटे समायोजन करना आवश्यक है, निम्नलिखित बुनियादी नियमों के अधीन: कानून द्वारा, इसे वैध माना जाएगा यदि इसमें 2 से अधिक विधिवत सुधार नहीं किए गए हैं।

बीमार छुट्टी भरना

एक चिकित्सा संगठन से संपर्क करने के दिन, और जिस दिन यह बंद होता है, रोगी के अनुरोध पर नियोक्ता द्वारा शीट भरने के दिन एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जा सकता है इससे पहले कि नियोक्ता बीमार छुट्टी भरना शुरू करे, यह होगा यह सुनिश्चित करने के लिए उपयोगी हो कि डॉक्टर ने अपने हिस्से में फॉर्म भरते समय गलती नहीं की थी।

अगर ऐसी त्रुटियां

बीमार छुट्टी पर संस्था का नाम कैसे लिखें

शीट जारी करने के नियम स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश "बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के अनुमोदन पर" दिनांक 06/29/2011 नंबर 624n द्वारा अनुमोदित प्रक्रिया द्वारा विनियमित होते हैं।

यह नियामक कानूनी अधिनियम नियंत्रित करता है सामान्य नियमअस्थायी विकलांगता की एक शीट भरना, जो "संगठन का नाम" क्षेत्र के प्रसंस्करण के लिए एल्गोरिथ्म पर भी लागू होता है:

नियोक्ता द्वारा विकलांगता प्रमाण पत्र भरने के नियम। नियोक्ता द्वारा बीमार छुट्टी भरना

बीमार छुट्टी, या विकलांगता प्रमाण पत्र - महत्वपूर्ण दस्तावेज, क्योंकि केवल वह अस्थायी विकलांगता लाभ प्राप्त करने का अधिकार देता है। इसके अलावा, बीमार छुट्टी इस बात की पुष्टि करती है कि आप कानूनी रूप से काम से अनुपस्थित थे। न केवल बीमारी के मामले में, बल्कि गर्भावस्था के दौरान एक महिला को, बीमार बच्चे की देखभाल के लिए आवश्यक होने पर परिवार के किसी सदस्य को और अन्य मामलों में बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी किया जाता है।

2011 में, स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश से, एक बीमार छुट्टी को मंजूरी दी गई थी। अपील के सभी आधारों के लिए इसका रूप समान है, लेकिन यह प्रत्येक मामले में कुछ विशेषताओं को ध्यान में रखते हुए भरा जाता है।

पंजीकरण, जारी करने और बीमारी की छुट्टी के भुगतान के मुद्दों पर एफएसएस के कई स्पष्टीकरणों के बावजूद, कम प्रश्न नहीं हैं। हमारी सामग्री में हम सबसे महत्वपूर्ण और दिलचस्प पर विचार करने का प्रयास करेंगे:

चिकित्सा गतिविधियों के लिए लाइसेंस प्राप्त संगठनों द्वारा बीमारी की छुट्टी जारी की जाती है। काम के बाद डॉक्टर से संपर्क करने पर इसे अगले दिन से जारी किया जा सकता है। उपस्थित चिकित्सक 15 कैलेंडर दिनों तक, एक दंत चिकित्सक या सहायक चिकित्सक - 10 कैलेंडर दिनों तक के लिए बीमारी की छुट्टी जारी करता है। तब मेडिकल बोर्ड द्वारा बीमारी की छुट्टी बढ़ाई जा सकती है। एक बंद बीमार छुट्टी नियोक्ता को छह महीने के बाद नहीं सौंपी जानी चाहिए।

रुग्ण अवकाश रूसी में बड़े अक्षरों में काले जेल, केशिका या फाउंटेन पेन का उपयोग करके या कंप्यूटर पर भरा जाता है। बीमार अवकाश को बॉलपॉइंट पेन से भरने की अनुमति नहीं है। विकलांगता का कारण दो अंकों के कोड के रूप में दर्शाया गया है। यदि डॉक्टर ने बीमारी की छुट्टी भरते समय गलती की है, तो एक डुप्लिकेट जारी किया जाता है। मामूली तकनीकी खामियों के लिए बीमार अवकाश के पुन: पंजीकरण की आवश्यकता नहीं होती है।

बीमारी की छुट्टी की गणना पिछले दो कैलेंडर वर्षों की औसत कमाई के आधार पर की जाती है। बीमार छुट्टी की राशि कर्मचारी की सेवा की लंबाई पर निर्भर करती है। बीमारी के पहले तीन दिनों के लिए, नियोक्ता की कीमत पर भत्ते का भुगतान किया जाता है, चौथे से शुरू होकर - एफएसएस की कीमत पर।

5 साल से कम की बीमा अवधि के साथ, बीमारी की छुट्टी का भुगतान औसत कमाई के 60% की राशि में किया जाएगा, 5 से 8 साल के अनुभव के साथ - 80% की राशि में, 8 साल से अधिक के अनुभव के साथ - 100% की राशि में। यदि सेवा की अवधि छह महीने से कम है, तो भत्ते का भुगतान एक न्यूनतम वेतन से अधिक नहीं किया जाता है। बीमार छुट्टी की गणना के लिए सेवा की अवधि की गणना कैलेंडर क्रम में की जाती है।

गर्भावस्था और प्रसव के लिए एक बीमार छुट्टी एक प्रसूति-स्त्री रोग विशेषज्ञ द्वारा 30 सप्ताह की गर्भकालीन आयु में जारी की जाती है। गर्भावस्था और प्रसव के लिए बीमार छुट्टी की अवधि, एक नियम के रूप में, बच्चे के जन्म से 70 कैलेंडर दिन पहले और बच्चे के जन्म के 70 दिन बाद होती है। बीमारी की छुट्टी के रूप में, काम के लिए अक्षमता के कारण का कोड "05" चिपका हुआ है।

बच्चे की देखभाल के लिए बीमारी की छुट्टी एक रिश्तेदार को जारी की जाती है जो वास्तव में बीमार बच्चे की देखभाल करता है। बीमार छुट्टी फॉर्म में, "विकलांगता कोड" लाइन में "09" कोड दर्शाया गया है। 7 साल से कम उम्र के बच्चे की देखभाल करते समय, बीमारी की पूरी अवधि के लिए, 7 से 15 साल तक - 15 दिनों तक, 15 साल से अधिक के लिए - 3 दिनों तक आउट पेशेंट उपचार के लिए बीमारी की छुट्टी जारी की जाती है।

क्या नियोक्ता बीमार छुट्टी पर संगठन का नाम भर सकता है

लोकप्रिय प्रश्न निम्नलिखित मामलों में संगठनों के नामों के मनमाने संक्षिप्त नाम (इसके लिए आवंटित कक्षों के भीतर) की अनुमति है:

• उल्लिखित संगठनों के घटक दस्तावेजों में संक्षिप्त नाम की अनुपस्थिति में;
• यदि चिकित्सा नाम (अलग उपखंड) सहित संगठन के पूर्ण या संक्षिप्त नाम में 29 से अधिक वर्ण हैं।

यदि चिकित्सा संस्थान ने नियोक्ता संगठन के गलत नाम का संकेत दिया है, तो रूस का एफएसएस इसकी पंजीकरण संख्या से इसकी पहचान कर सकता है।

संगठन के संक्षिप्त (गलत) नाम के साथ काम करने में असमर्थता का प्रमाण पत्र क्षतिग्रस्त नहीं माना जाता है और भुगतान के लिए स्वीकार किया जा सकता है। इसी तरह के स्पष्टीकरण रूस के एफएसएस के 26 मार्च, 2013 नंबर 10-09/10/7103 के पत्र में निहित हैं।

उसी समय, रूस का FSS संगठनों को उनके पंजीकरण नंबरों से पहचान सकता है।

आइए देखें कि इसे सही तरीके से कैसे भरें।

1. यदि संगठन का नाम संक्षिप्त रूप में है, तो इसे दर्ज करना बेहतर है।
2. यदि संगठन का संक्षिप्त नाम नहीं है, तो उसका पूरा नाम दर्ज किया जाना चाहिए। अस्पताल में संगठन का नाम
3. नाम के साथ दर्ज किया गया है संगठनात्मक रूप, उदाहरण के लिए, "ओओओ कैमोमाइल"।
4. यदि संगठन के नाम में बहुत अधिक वर्ण (29 से अधिक) हैं, तो कंपनी का एक मनमाना संक्षिप्त नाम दर्ज किया जाना चाहिए, वैकल्पिक नाम के अस्तित्व के बारे में FSS को जानकारी प्रस्तुत करना आवश्यक नहीं है।
5. संगठन का नाम निर्दिष्ट करते समय उद्धरण चिह्नों का उपयोग नहीं किया जाता है।

बीमार छुट्टी: जाँच करें और ठीक करें

यदि प्रबंधक या लेखाकार पर हस्ताक्षर करने का कोई अवसर नहीं है तो मैं किसी अन्य व्यक्ति पर कब हस्ताक्षर कर सकता हूं? सबसे पहले, जिसके पास अटॉर्नी की नोटरीकृत शक्तिऐसे दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करने के लिए।

यह या तो किसी कंपनी का वित्तीय निदेशक या महाप्रबंधक या कोई अन्य व्यक्ति हो सकता है।

किसी भी मामले में बीमार छुट्टी पर किसी ऐसे व्यक्ति द्वारा हस्ताक्षर नहीं किया जाना चाहिए जिसके पास केवल एक आदेश के आधार पर उस पर हस्ताक्षर करने का अधिकार हो।

पावर ऑफ अटॉर्नी, और अधिमानतः एक नोटरीकृत, किसी भी मामले में होना चाहिए।

संगठन की मुहर का उच्चतम क्रम का होना आवश्यक नहीं है।

यह लेखा विभाग या कार्मिक सेवा की मुहर लगाने के लिए पर्याप्त होगा।
महत्वपूर्ण अस्पताल दस्तावेज़ में त्रुटियों का एक अन्य सामान्य मामला काम की शुरुआत की तारीख और गैर-बीमा अवधि के साथ भ्रम है।

बीमारी की छुट्टी पर संगठन का नाम गलत तरीके से दर्शाया गया है

ध्यान प्रश्न चिकित्सा संगठन द्वारा भरे गए अनुभाग में काम के लिए अक्षमता के एक नए प्रमाण पत्र के रूप की शुरुआत में, "कार्य का स्थान-संगठन का नाम" फ़ील्ड हमेशा भरा हुआ था, और अब चिकित्सा संगठन खाली छोड़ देता है।

क्या नियोक्ता को इस क्षेत्र को पूरा करने की आवश्यकता है? या इसे खाली छोड़ देना चाहिए? क्या इसे भरना गलत है? प्रश्न का उत्तर: नियोक्ता काम के लिए अक्षमता प्रमाण पत्र के अनुभाग को भरने का हकदार नहीं है, जिसे एक चिकित्सा संस्थान द्वारा भरा जाना चाहिए।

काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र जारी करना और पंजीकरण रूसी संघ के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के आदेश के अनुसार 29 जून, 2011 नंबर 624n "काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के अनुमोदन पर किया जाता है। "गलतियों के साथ।

क्या कार्य का स्थान- संगठन का नाम बीमारी की छुट्टी पर इंगित किया गया है?

साथ ही, अवधियों, अल्पविरामों, डैश और अन्य विराम चिह्नों का उपयोग न करें, भले ही वे नाम से ही दिए गए हों।

• यद्यपि कंपनी के नाम का संकेत देते समय विराम चिह्नों का उपयोग अवांछनीय है, इस तथ्य के कारण बीमार अवकाश को फिर से करना बिल्कुल आवश्यक नहीं है कि रिसेप्शनिस्ट या डॉक्टर एक अतिरिक्त डैश या अल्पविराम लगाते हैं। एफएसएस को इस तरह से जारी बीमार छुट्टी पर लाभ का भुगतान करने से इनकार करने का अधिकार नहीं है।
• किसी भी स्थिति में आपको कंपनी का नाम लिखने के लिए सीमाओं से परे नहीं जाना चाहिए, और आपको अक्षरों को इस तरह से दर्ज नहीं करना चाहिए कि वे सीमाओं के संपर्क में हों। यह नियम पत्रक के सभी स्तंभों पर लागू नहीं होता है, उदाहरण के लिए, नियोक्ता की मुहर कभी-कभी इसके लिए आरक्षित क्षेत्र की सीमाओं से परे जा सकती है।

दिनांक 1″ भरा जाता है यदि किसी समय बीमारी का कारण बदल गया था, या, उदाहरण के लिए, जन्म का दिन यहां दर्ज किया गया है यदि रोगी गर्भवती महिला है। किसी चीज़ के अंतिम समय को दर्ज करने के लिए "दिनांक 2" की आवश्यकता होती है, उदाहरण के लिए, एक यात्रा, यदि इस उद्देश्य के लिए शीट जारी की जाती है।

"केयर" ब्लॉक तब भरा जाता है जब बीमार व्यक्ति की देखभाल के उद्देश्य से पेपर जारी किया जाता है।

इसके बाद ऐसी कोशिकाओं को भरना होता है, जैसे अस्पताल में बिताया गया समय, विकलांगता समूह और अन्य चिकित्सा डेटा। रोग की अवधि, इसका अंतिम परिणाम क्या है, साथ ही उपस्थित चिकित्सक के बारे में जानकारी इसके बगल के ब्लॉक में फिट होती है। ऊपर बताई गई जानकारी के आधार पर शीट की रीढ़ को ही भरना होगा।

इसमें केवल केस हिस्ट्री नंबर और मरीज के हस्ताक्षर जैसे डेटा जोड़े जाते हैं।

संगठन के अस्पताल का नाम डैश से कैसे भरें

इसलिए, इस पंक्ति में आप केवल अंतिम नाम और पहला नाम निर्दिष्ट कर सकते हैं - कॉन्स्टेंटिन फ़िंकेल-शमुलसन्स्की। - बीमारी अवकाश प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के खंड 39 के अनुसार, "देखभाल" उपखंड में, उपरोक्त जानकारी के अलावा, बच्चों की बीमारी की शुरुआत और समाप्ति की तारीखें भी इंगित की जानी चाहिए।

यह महत्वपूर्ण जानकारी है, क्योंकि एक बीमार बच्चे की देखभाल करने वाले कर्मचारी को अस्थायी विकलांगता लाभ के भुगतान के लिए दिनों की संख्या एक कैलेंडर वर्ष में सीमित है (29 दिसंबर, 2006 के संघीय कानून के अनुच्छेद 6 के खंड 5 और 6)। 255-एफजेड)।

क्या आप मुझे बता सकते हैं, कृपया, किन विशिष्ट कक्षों में और यह जानकारी कैसे रखी जानी चाहिए? - दुर्भाग्य से, काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के नए रूप में, इस जानकारी को भरने के लिए अलग से कक्ष प्रदान नहीं किए जाते हैं।

बीमार छुट्टी सुधार के बारे में यहाँ और पढ़ें। परिणाम चिकित्सा कर्मचारी बीमित व्यक्ति के शब्दों से कंपनी का नाम इंगित करता है, इसलिए कंपनी का नाम पूर्ण, संक्षिप्त, विराम चिह्नों के साथ या बिना दिया जा सकता है - कानून इस लाइन को भरने के लिए स्पष्ट नियम स्थापित नहीं करता है .

नियोक्ता के अनुसार उद्यम का नाम दर्ज करता है संस्थापक दस्तावेज.
ऐसे नाम के साथ जिसमें वर्णों की संख्या इसके लिए इच्छित कक्षों की संख्या से अधिक है, नियोक्ता को विशेष रूप से बीमार छुट्टी के लिए आंतरिक आदेश द्वारा अनुमोदित नाम दर्ज करना चाहिए।

यदि ऐसा कोई आदेश नहीं है, तो नियोक्ता को कॉलम में उतने वर्णों को भरने का अधिकार है जितने कि पर्याप्त सेल हैं।

आप पहली सेल की शुरुआत से नंबर दर्ज करते हैं, आपको खाली कोशिकाओं में डैश लगाने की आवश्यकता नहीं है (नमूना देखें)। नमूना यदि राशि अलग-अलग दर्ज की जाती है, तो निधि के कार्यकारी निकाय काम के लिए अक्षमता के ऐसे प्रमाण पत्र को स्वीकार नहीं कर सकते हैं।

तब से विपरीत पक्षशीट, आपको निम्नलिखित इंगित करने की आवश्यकता है: "पंक्ति में रिकॉर्ड करें" औसत कमाईलाभों की गणना के लिए "दूसरे सेल से उत्पादित, पहली सेल से उत्पादित माना जाएगा।"
इसके अलावा, इस रिकॉर्ड को संस्था के हस्ताक्षर और मुहर द्वारा प्रमाणित किया जाना चाहिए।

- तात्याना मित्रोफ़ानोव्ना, आपके उत्तरों के लिए बहुत-बहुत धन्यवाद। सामग्री यू.ए. द्वारा तैयार की गई थी।

महत्वपूर्ण सेल में पद का नाम और डॉक्टर का नाम कैसे फिट करें - "काम से छूट" तालिका में "डॉक्टर की स्थिति" कॉलम को कैसे भरें? क्या जॉब कोड का उपयोग किया जा सकता है? - बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया के खंड 60 के अनुसार, "डॉक्टर की स्थिति" कॉलम में केवल उपस्थित चिकित्सक की स्थिति का संकेत दिया गया है, कोड दर्ज नहीं किया गया है। यदि डॉक्टर की स्थिति का नाम पूर्ण रूप से (9 वर्णों से अधिक) इंगित नहीं किया जा सकता है, तो प्रवेश समाप्त कर दिया जाता है। मैं यह जोड़ूंगा कि मौजूदा कोशिकाओं के भीतर एक चिकित्सा कर्मचारी की स्थिति के नाम को कम करना संभव है।
इस मामले में, इसे एक व्यंजन पत्र, समावेशी द्वारा संक्षिप्त किया जाना चाहिए। डॉक्टर के कुछ पदों को रिकॉर्ड करने के उदाहरण नमूना 1 और 2 में दिए गए हैं।

बीमार छुट्टी पर संगठन का नाम

दिनांक 1″ भरा जाता है यदि किसी समय बीमारी का कारण बदल गया था, या, उदाहरण के लिए, जन्म का दिन यहां दर्ज किया गया है यदि रोगी गर्भवती महिला है।

किसी चीज़ के अंतिम समय को दर्ज करने के लिए "दिनांक 2" की आवश्यकता होती है, उदाहरण के लिए, एक यात्रा, यदि इस उद्देश्य के लिए शीट जारी की जाती है। "केयर" ब्लॉक तब भरा जाता है जब बीमार व्यक्ति की देखभाल के उद्देश्य से पेपर जारी किया जाता है।

रोग की अवधि, इसका अंतिम परिणाम क्या है, साथ ही उपस्थित चिकित्सक के बारे में जानकारी इसके बगल के ब्लॉक में फिट होती है। ऊपर बताई गई जानकारी के आधार पर शीट की रीढ़ को ही भरना होगा। इसमें केवल केस हिस्ट्री नंबर और मरीज के हस्ताक्षर जैसे डेटा जोड़े जाते हैं।

बीमार छुट्टी भरने पर सवाल और जवाब

j. FSS से लगभग सभी भुगतान, अस्थायी विकलांगता लाभों सहित, साथ ही उन महिलाओं द्वारा प्राप्त सभी प्रकार के भुगतान जिन्होंने हाल ही में एक बच्चे को जन्म दिया है, संकेतित डेटा की शुद्धता पर निर्भर हो सकता है। इसे चुनें और हमें बताने के लिए Ctrl+Enter दबाएं.

और अस्थायी विकलांगता को प्रमाणित करने वाले दस्तावेज़ का सही नाम, अनुमोदित और नियामक दस्तावेजों में उपयोग किया जाता है, "बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र" (रूसी संघ के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय का आदेश दिनांक 29 जून, 2011 संख्या 624n "अनुमोदन पर" बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र जारी करने की प्रक्रिया")।

इसलिए, मुहरों को "विकलांगता प्रमाणपत्रों के लिए" का भी उपयोग करना चाहिए। - क्या नियोक्ता को "बीमार पत्तियों के लिए" मुहर पर शिलालेख के साथ काम करने के लिए अक्षमता का प्रमाण पत्र स्वीकार करना चाहिए, अगर चिकित्सा संस्थान के पास दूसरी मुहर नहीं है? - मैं पंजीकरण की शुद्धता की जांच के लिए इस पत्रक को रूस के एफएसएस की क्षेत्रीय शाखा को भेजने की सलाह देता हूं।

इसमें, निश्चित रूप से, समय लगेगा, लेकिन परिणामस्वरूप, नियोक्ता संगठन को पता चल जाएगा कि जारी करने की प्रक्रिया के उल्लंघन के साथ एक पत्रक तैयार किया गया है या नहीं।

यदि बीमारी की छुट्टी पर संगठन का नाम गलत तरीके से इंगित किया गया है तो क्या करें

अगर बीमारी की छुट्टी पर संगठन का नाम गलत तरीके से इंगित किया गया है तो क्या करना होगा। क्या मुझे संगठन के गलत नाम के साथ फिर से पंजीकरण करने की आवश्यकता है? इसलिए, संगठन का नाम गलत तरीके से दर्शाया गया है। क्या यह अत्यंत महत्वपूर्ण दस्तावेज ऐसे मामले में मान्य है? शीट को फिर से लिखने में समय लग सकता है। यदि डॉक्टर गलत नाम बताते हैं, तो इसे तकनीकी त्रुटि माना जाता है।

बीमार छुट्टी भरना

2018 में भरते समय, डॉक्टरों और एकाउंटेंट को कई बारीकियों को ध्यान में रखना होगा।

एक कर्मचारी के लिए यह जानना भी उपयोगी है कि बीमार अवकाश प्राप्त करते समय क्या देखना चाहिए ताकि खुद को इसे फिर से जारी करने की परेशानी से बचाया जा सके।

1. संस्था का नाम फिट न हो तो क्या करें
2. 2015 में बीमार अवकाश पर संस्था का नाम कैसे भरें
3. बीमार छुट्टी पर संगठन के नाम में कोई गलती हो तो क्या करें

कंपनी को रूसी संघ के एफएसएस से काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के लिए भत्ता की प्रतिपूर्ति करने का अधिकार है, जिसे डॉक्टर ने संयुक्त तरीके से भरा, आंशिक रूप से कंप्यूटर पर, और आंशिक रूप से हाथ से (एफएसएस का पत्र) रूसी संघ दिनांक 23 अक्टूबर 2014 संख्या 17-03-09 / 06-3841पी)

क्या कार्य का स्थान-संगठन का नाम शीट में दर्शाया गया है? चिकित्सा संगठन द्वारा भरे गए अनुभाग में एक नई बीमारी की छुट्टी के रूप की शुरुआत में, "कार्य का स्थान-संगठन का नाम" फ़ील्ड हमेशा भरा जाता था, और अब शहद। खाली छोड़ देता है।

क्या नियोक्ता को इस क्षेत्र को पूरा करने की आवश्यकता है? या इसे खाली छोड़ देना चाहिए?

क्या इसे भरना गलत है?

नियोक्ता काम के लिए अक्षमता के प्रमाण पत्र के अनुभाग को भरने का हकदार नहीं है, जिसे एक चिकित्सा संस्थान द्वारा भरा जाना चाहिए।

बीमार छुट्टी भरना

वॉकथ्रू शीट - सरकारी दस्तावेज़, जिसके बिना किसी कर्मचारी को सामाजिक बीमा भुगतान जारी करना असंभव है।

यदि किसी नागरिक ने बीमारी (चोट) या परिवार के किसी सदस्य की बीमारी के कारण काम करने की क्षमता खो दी है, तो वह लाभों पर भरोसा कर सकता है। लाभ और पुष्टि के लिए अच्छा कारणनो-शो कर्मचारी डॉक्टर द्वारा जारी नियोक्ता प्रदान करता है।

नियोक्ता के लिए बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र कैसे भरें

विकलांगता प्रमाण पत्र में प्रविष्टियां रूसी में काली स्याही में या मुद्रण उपकरणों का उपयोग करके मुद्रित बड़े अक्षरों में की जाती हैं।

आप जेल, केशिका या फाउंटेन पेन का उपयोग कर सकते हैं।

बॉलपॉइंट पेन के उपयोग की अनुमति नहीं है। विकलांगता प्रमाण पत्र में प्रविष्टियां प्रासंगिक प्रविष्टियां करने के लिए प्रदान की गई कोशिकाओं की सीमाओं से परे नहीं होनी चाहिए, और कोशिकाओं की सीमाओं के संपर्क में नहीं होनी चाहिए।

बीमार अवकाश में नियोक्ता का नाम कैसे लिखें?

क्या बीमारी की छुट्टी पर संगठन का नाम छोटा करना संभव है यदि संगठन का नाम अस्थायी विकलांगता पत्रक में प्रदान की गई कोशिकाओं की संख्या में फिट नहीं होता है, तो इसका नाम छोटा किया जा सकता है।

लेकिन संगठन के वैधानिक दस्तावेजों में कमी को आधिकारिक रूप से अनुमोदित किया जाना चाहिए। उदाहरण के लिए, चार्टर में वे नगरपालिका बजटीय शैक्षणिक संस्थान लिखते हैं " माध्यमिक स्कूलनंबर 52", एमबीओयू का संक्षिप्त नाम "माध्यमिक स्कूल नंबर 52", या, उदाहरण के लिए, ओरियन लिमिटेड लायबिलिटी कंपनी, ओरियन एलएलसी का संक्षिप्त नाम।

बीमार छुट्टी भरने के नियम: 2018 में प्रश्न और उत्तर

किस दस्तावेज़ को "बीमार छुट्टी" कहा जाता है ऐसा दस्तावेज़ क्या कार्य करता है? विशेषज्ञों का कहना है कि बीमार छुट्टी का आविष्कार और विकास एक कारण से किया गया था।

यह दो महत्वपूर्ण कार्य करता है: साथ ही, यह याद रखना चाहिए कि एक बीमार नागरिक कई संगठनों में विकलांगता के तथ्य की पुष्टि करने के लिए इनमें से कई दस्तावेज एक साथ ले सकता है (उदाहरण के लिए, मुख्य आधार के आधार पर) रोजगार समझोताऔर अंशकालिक अनुबंध)।

2018 में बीमार अवकाश पर संगठन का नाम

2018 में संगठन का नाम 2018 में संगठन का नाम स्वास्थ्य कार्यकर्ता और नियोक्ता दोनों द्वारा अस्थायी विकलांगता पत्रक के संबंधित अनुभागों में भरा गया है। अगर संस्था के नाम पर कोई गलती हो जाए तो क्या करें?

इस कॉलम को भरते समय किन वर्णों की अनुमति है?

इन और अन्य सवालों के जवाब आपको इस लेख में मिलेंगे।

यदि डॉक्टर की स्थिति संक्षिप्त रूप में लिखी जाती है तो क्या इसे अस्थायी विकलांगता पत्रक में त्रुटि माना जाता है?

नहीं, इसकी कोई गिनती नहीं है। लाइन "डॉक्टर की स्थिति" को एक विशिष्ट विशेषता (चिकित्सक, बाल रोग विशेषज्ञ, सर्जन, ईएनटी, आदि) को इंगित करना चाहिए। यदि डॉक्टर की स्थिति के नाम पर अक्षरों की संख्या नौ कोशिकाओं से अधिक है, तो एक संक्षिप्त नाम संभव है: "एलर्जोल", "स्टोमेटोल", "ऑप्थालमोल", आदि, क्योंकि यह आपको डॉक्टर की स्थिति की पहचान करने की अनुमति देता है।

दलील
(रंग हाइलाइट जानकारी जो आपको सही निर्णय लेने में मदद करेगी)

नीना कोव्याज़िना, रूस के स्वास्थ्य मंत्रालय के शिक्षा और मानव संसाधन विभाग के उप निदेशक

इसे कैसे स्वरूपित किया जाना चाहिए बीमारी के लिए अवकाशजिसके तहत संगठन कर्मचारी को बीमार वेतन का भुगतान कर सकेगा

तालिका "काम से छूट"

"काम से छूट" तालिका को भरते समय, "डॉक्टर का उपनाम और आद्याक्षर या पहचान संख्या" पंक्ति में, डॉक्टर का नाम इंगित किया जाता है, फिर एक सेल में एक स्थान के साथ, उसके आद्याक्षर (प्रक्रिया के खंड 57) रूस के स्वास्थ्य और सामाजिक विकास मंत्रालय के दिनांक 29 जून, 2011 नंबर 624n के आदेश द्वारा अनुमोदित) .*

ऐसे मामलों में जहां डॉक्टर का उपनाम और आद्याक्षर कोशिकाओं की पहली पंक्ति के 14 वर्णों से अधिक है, डॉक्टर के उपनाम और आद्याक्षर के अंत को इस पंक्ति की कोशिकाओं की दूसरी पंक्ति में स्थानांतरित किया जा सकता है। यदि ये कोशिकाएँ पर्याप्त नहीं हैं, अर्थात, डॉक्टर के उपनाम और आद्याक्षर में 28 से अधिक वर्ण हैं, तो उपनाम बिना आद्याक्षर के दर्ज किया जा सकता है। उपनाम 28 कोशिकाओं में फिट नहीं होता है? फिर आप इसे उपलब्ध सीमा के भीतर कम कर सकते हैं।

यदि कोई चिकित्सा कर्मचारी चिकित्सा आयोग के निर्णय से एक बीमार छुट्टी प्रमाण पत्र तैयार करता है, तो "डॉक्टर का नाम और आद्याक्षर या पहचान संख्या" की पंक्ति में, उपस्थित चिकित्सक के उपनाम और आद्याक्षर के अलावा, उसे उपनाम का संकेत देना चाहिए और चिकित्सा आयोग के अध्यक्ष के आद्याक्षर।

निर्दिष्ट पंक्ति की पहली पंक्ति में, उपस्थित चिकित्सक (14 वर्णों से अधिक) के उपनाम और आद्याक्षर भरने के लिए पर्याप्त कक्ष नहीं हैं, और दूसरी पंक्ति में अध्यक्ष के उपनाम और आद्याक्षर के लिए पर्याप्त स्थान नहीं है चिकित्सा आयोग का (14 से अधिक वर्ण)? तब केवल डॉक्टर के नाम (कोशिकाओं की पहली पंक्ति में) और चिकित्सा आयोग के अध्यक्ष (कोशिकाओं की दूसरी पंक्ति में) बिना आद्याक्षर के दर्ज किए जा सकते हैं। और फिर, यदि कोई उपनाम आवंटित कोशिकाओं में फिट नहीं होता है, तो इसे छोटा किया जा सकता है।

इसी तरह के स्पष्टीकरण रूस के एफएसएस के पत्र के 28 अक्टूबर, 2011 के नंबर 14-03-18 / 15-12956 के पत्र के पैराग्राफ 5 और 14 सितंबर, 2011 नंबर 14 के रूस के एफएसएस के पत्र के पैराग्राफ 2 में निहित हैं। -03-11 / 15-8605।

लाइन "डॉक्टर की स्थिति" को एक विशिष्ट विशेषता (चिकित्सक, बाल रोग विशेषज्ञ, सर्जन, ईएनटी, आदि) को इंगित करना चाहिए। यदि डॉक्टर की स्थिति के नाम पर अक्षरों की संख्या नौ कोशिकाओं से अधिक है, तो एक संक्षिप्त नाम संभव है: "एलर्जी", "स्टोमेटोल", "ऑप्थालमोल", आदि, क्योंकि यह आपको डॉक्टर की स्थिति की पहचान करने की अनुमति देता है। *

परिस्थिति:क्या कोई डॉक्टर "डॉक्टर की स्थिति" लाइन में केवल "डॉक्टर" या "डॉक्टर का इलाज" शब्दों का संकेत दे सकता है