Každá profesia má svoju lehotu na nosenie kombinézy a bezpečnostnej obuvi, normy sú schválené vyhláškou MPSVR č. 63. Ako určiť dobu prevádzky, ako ju predĺžiť a ako vypracovať predlžovací zákon - sa dozviete z článku.
Prečítajte si v článku
Životnosť pracovných odevov - normy
Overal (CO) je jedným z typov prostriedkov osobnú ochranu. Keď hovoríme o kombinézach, máme na mysli nielen ochranné obleky, vesty, kombinézy, krátke kožuchy, ale aj špeciálnu obuv, rukavice, palčiaky, prilby, prilby a pod., ktoré potrebujú ľudia pracujúci v podmienkach možného ohrozenia svojho zdravia. alebo život.
Je potrebné poznamenať, že zamestnávateľ má právo samostatne stanoviť normy spotreby odevov vo výrobe, avšak za podmienky, že sa tým nezhorší stupeň ochrany zamestnancov pri výkone pracovné funkcie v porovnaní so zákonnými požiadavkami.
Ustanovujú sa pravidlá pre vydávanie a používanie špeciálneho odevu, ako aj zodpovednosť za poskytovanie OOPP a iných OOPP zamestnancom.
Dátum spotreby kombinézy - normy podľa legislatívy
Výroba OOP je regulovaná mnohými GOST, ktoré sa uplatňujú v závislosti od typu a účelu ochranných prostriedkov. GOST obsahujú požiadavky na rozmery, ergonómiu, materiály, príslušenstvo, označovanie, metódy kontroly a skúšania, prepravu, skladovanie a prevádzku. GOST ako také nestanovujú životnosť.
V požiadavkách na označovanie sa uvádza, že na výrobku musí byť nalepený dátum výroby a v návode na obsluhu sa uvádza, že v prevádzkovej dokumentácii má byť vyznačená záručná doba prevádzky, ktorá nemôže byť kratšia ako doba používania zodpovedajúca štandardným normám.
Predĺženie doby nosenia kombinézy
Potom, čo pracovník vrátil oblečenie:
- zhodnotiť jeho vhodnosť na ďalšie použitie;
- určiť činnosti starostlivosti: umývanie, čistenie, dezinfekcia, oprava atď.;
- nastaviť stupeň opotrebovania.
Posudzovanie vykonáva zamestnanec poverený zamestnávateľom alebo komisiou ochrany práce organizácie. Výsledky sa zaznamenávajú do osobnej evidenčnej karty na vydanie OOPP.
Ak sa zistí, že posudok je použiteľný, predĺžte dobu používania.
Čo hrozí porušením stanovených podmienok fungovania CO
Porušením podmienok prevádzky kombinézy hrozí zamestnávateľovi zodpovednosť v závislosti od závažnosti porušenia. Takže za porušenie môže byť organizácii uložená pokuta vo výške 30 000 až 50 000 rubľov a vedúci a zodpovedné osoby - od 1 000 do 5 000 rubľov (s opakované porušenie- diskvalifikácia na dobu 1 až 3 rokov).
Sankcie za nevydanie CO a OOP môžu byť závažnejšie:
- úradníci - od 20 000 do 30 000 rubľov;
- podnikatelia - od 20 000 do 30 000 rubľov;
- právnické osoby - od 130 000 do 150 000 rubľov.
Aj keď je za vydávanie a dodržiavanie podmienok používania pracovného odevu zodpovedný zamestnávateľ, zamestnanec sa musí o svoj CO set starať, a ak je poškodený, okamžite to oznámiť podnikovej správe ().
Napríklad v podniku Región Nižný Novgorod Pri kontrole GIT boli zistené početné porušenia. Predovšetkým neboli vymenené kombinézy a špeciálna obuv, ktorých platnosť vypršala, v požadovanom časovom rámci, vydanie OOP nebolo riadne zaznamenané a vydané OOP nezodpovedali štandardným priemyselným štandardom. Nakoniec subjekt bola uložená pokuta podľa časti 1 čl. 5.27.1 Kódexu správnych deliktov za 50 tisíc rubľov.
Montérky sú majetkom zamestnávateľa a zamestnanec nemá právo používať svoj CO kit mimo pracovného času a pre osobnú potrebu. Ak zamestnanec kombinézu úmyselne pokazil alebo sa stal nepoužiteľným z dôvodu jeho porušenia pracovná disciplína(stav intoxikácia alkoholom atď.), potom mu zamestnávateľ môže strhnúť náklady. V ostatných prípadoch je zakázané odpočítavať od zamestnancov náklady na CO a OOP.
V žiadnom prípade by ste nemali začať pracovať bez kombinézy alebo v prípade poškodenia CO. V závislosti od druhu výroby to môže viesť k omrzlinám, popáleninám, zlomeninám, chorobám, smrti, ohrozeniu života a zdravia iných osôb.
Podľa ustanovenia čl. 221 Zákonníka práce je zamestnávateľ povinný poskytnúť svojim zamestnancom osobné ochranné pracovné prostriedky na vlastné náklady. Jednou z týchto vecí je oblečenie. Ide napríklad o župany, kombinézy, nohavice, obleky, kabáty z ovčej kože, vypchávkové bundy, palčiaky atď. Aby ste mohli správne odpísať predmety, musíte poznať životnosť pracovných odevov - normy sú regulované legislatívnej úrovni. Zvážte podrobnejšie nuansy účtovania špeciálneho oblečenia.
Aká je životnosť pracovných odevov: normy
Účtovanie pracovných odevov v organizáciách upravuje vyhláška Ministerstva financií Ruska č. 135n z 26. decembra 2002 (ďalej len vyhláška). Všeobecný zoznam takýchto položiek je definovaný v bode 5 Objednávky, vrátane špeciálnej obuvi alebo kombinézy a jednotlivých zariadení. Špecifické potreby každého podniku sa určujú individuálne na základe špecifík činnosti. Predmety je možné odpísať ihneď po dovolenke (premiestnení) personálu v prípade, že doba opotrebenia nepresiahne 1 rok (bod 21 objednávky). Ak sa oblečenie používa dlhšie ako 12 mesiacov, odpis dlhodobého majetku (investičný majetok) sa vykonáva počas doby životnosti (FTI) rovnomernou metódou (bod 26 objednávky).
Minimálne podmienky a postup prevádzky kombinéz sú uvedené vo Vzorových normách pre príslušné odvetvia hospodárstva, ako aj v Pravidlách k vyhláške č. 51 z 18.12.98 (bod 26 vyhlášky). V niektorých prípadoch majú podniky právo schváliť svoje zvýšené normy zodpovedajúce výsledkom vykonanej SAUT, ako aj zmeniť jeden prostriedok ochrany na iný po dohode so štátnym inšpektorom ochrany práce zamestnancov (odseky 5, 6 zákona č. Pravidlá).
Ako nastaviť životnosť pracovných odevov
Na schválenie noriem musí zamestnávateľ prijať objednávku alebo iné administratívny dokument alebo zadajte príslušné hodnoty do miestnych aktov podniku. Pri stanovovaní vlastných ukazovateľov, ktoré sa líšia od normatívnych, nie je dovolené znižovať počet predpísaných odpisových jednotiek. Nasledujú príklady VTI podľa odvetví činnosti právnických osôb (s uvedením legislatívnych dôvodov).
Termín nosenia kombinézy - normy v jednotlivých odvetviach:
- Pre obchod- normy vydávania sú schválené uznesením MP SR z 29.12.1997 č. 68 (príloha č. 7). Napríklad v obchodných a skladových podnikoch má zberač nárok na 4 páry rukavíc, keď je zamestnaný v sklade, a v kuchyni pracovníka verejného stravovania - 2 páry.
- Pre chemickú výrobu- hodnoty sú schválené v nariadení Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja č.906n zo dňa 11.08.11 Predovšetkým elektrikár brigády má nárok na jeden oblek / prilbu za 2 roky práce, as ako aj pár čižiem a čižiem, 6 párov rukavíc, dielektrické galoše do úplného opotrebovania a iné typy kombinéz podľa štandardných pravidiel.
- Na stavbu- normy upravujú vyhlášky Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja č. 477 zo dňa 16.7.2007 a 1077n zo dňa 7.12.2010.
Poznámka! Odpis pracovných odevov v daňovom účtovníctve sa vykonáva za materiálové náklady podniku v deň prevodu na zamestnanca (odsek 3 ods. 1 článku 254 daňového poriadku) alebo v rovnakých sumách v rámci všeobecný pojem SPI. Vybraná metóda musí byť zafixovaná účtovná politika na účely NU.
Všetci pracovníci vo výrobe by mali dostať montérky zadarmo. Zahŕňa nielen bundu a nohavice, ale aj rukavice, prilbu, okuliare, topánky, vesty atď. Ak zamestnávateľ nenakúpi CO pre personál, pracovníci majú právo samostatne si zakúpiť akúkoľvek vhodnú súpravu pracovného odevu, bez ohľadu na jeho cenu a spoločnosť je povinná nahradiť svoje náklady pri predložení šeku.
Nech už si však pracovný odev kupuje ktokoľvek, má svoj vlastný dátum spotreby. Prevádzkové podmienky kombinézy sú stanovené normami v súlade s typom výroby a prácou vykonávanou pracovníkom. Rovnaké pravidlá stanovujú podmienky odpisovania pracovných odevov.
Požiadavky na CO
Kedy začína obdobie používania vydaných kombinéz?
Dátum spotreby kombinézy podľa legislatívy závisí od špecifík činnosti, klímy a vykonávanej práce. Normy pre podmienky používania kombinéz na rok 2018 sú predpísané v príslušnom nariadení Ministerstva financií č. 997n. Uvádza tiež, ako a odkedy sa začína počítať životnosť CO, kedy je potrebné ju zmeniť, aké pravidlá platia pre rôzne podniky, ako určiť opotrebovanie odevov a životnosť OOPP (osobných ochranných prostriedkov). ).
Takže podľa príkazu ministerstva financií začína čas používania „kombinézy“ hlásenie od okamihu, keď pracovník vloží svoj podpis do denníka o prijatí CO. Toto pravidlo platí pre štandardný formulár. Zimná súprava, ktorá sa často používa 4-5 mesiacov v roku, v závislosti od regiónu, zahŕňa čas, počas ktorého je CO v sklade.
Dokumenty stanovujúce rámec pre prevádzku kombinézy
Ako normy nosenia pracovných odevov závisia od typu výroby
Legislatívny rámec zabezpečuje vydávanie kombinéz a osobných ochranných pracovných prostriedkov pre 195 druhov povolaní. Vo všeobecnosti životnosť kombinézy, ktorej normy sú predpísané vo vyhláške MPSVR č.997n, závisí od troch faktorov - klimatických podmienok, druhu výroby a pracovných povinností podriadeného. Takže pre zamestnanca jednej dielne, kde sa taví kov, sa normy ponožiek budú líšiť od noriem pre zamestnanca ďalšej dielne, kde sa spracúva rovnaký kov.
Ďalšie faktory:
- druh znečistenia;
- prítomnosť nebezpečenstva úrazu elektrickým prúdom;
- indikátory teploty;
- prítomnosť toxických látok;
- vysoko rizikové zamestnania.
Ako to vyzerá na príklade. Povedzme, že máme flotilového vodiča a batériového muža. Pre nich sú podmienky používania pracovných odevov v podniku, ktorých tabuľka je vo vyššie uvedenom uznesení, tieto:
- Vodič, ktorý dodatočne vykonáva opravy automobilov v garáži spoločnosti, je povinný nosiť bežnú bavlnenú kombinézu, ktorá sa vydáva do dvoch rokov, a rukavice, ktorých jeden pár je potrebný na 2 mesiace používania;
- Pre bateriového pracovníka normy stanovujú vydanie obleku s ochranou proti popáleniu kyselinou na 1,5 roka a 6 párov gumených rukavíc na 1 rok, gumené čižmy a zástera s náprsenkou až na 2 roky, rukavice z dielektrický materiál, okuliare a galoše „na opotrebovanie“.
Príklad pravidiel pre obsluhu OOPP opravárom
Ďalšie informácie! Dĺžku nosenia kombinézy dodatočne stanovuje špeciálna komisia pri certifikácii výroby.
Zavedenie pojmu: „do opotrebovania“
Ako už bolo uvedené, niektoré osobné ochranné prostriedky sa zamestnancovi vydávajú „pred opotrebovaním“. V tomto zozname je signálna vesta, ktorej životnosť nie je obmedzená, okuliare, slúchadlá s tlmením hluku, chrániče kolien a lakťov, niektoré druhy nosných pásov a pod. Vydanie nových OOPP je zabezpečené len v prípade straty, krádeže , rozbitie, zastaranie a prekročenie časových limitov prevádzky stanovených výrobcom.
Napríklad, ak pre nosné pásy GOST zabezpečuje maximálne použitie v období do 25 rokov, potom ak sa počas tejto doby nestane nepoužiteľným, v každom prípade podlieha odpisu.
Okrem toho musí zamestnávateľ vykonávať pravidelné kontroly predmetov IZ. Podnik by mal mať denník, v ktorom bude zaznamenaná každá kontrola.
Ďalšie informácie! Zvyčajne sa pri OOP s dlhým zdrojom kontroly vykonávajú každých šesť mesiacov alebo rok.
Ako na účely účtovníctva určiť lehotu na nosenie kombinézy, ak je emisná sadzba stanovená „pred opotrebovaním“
Na prvkoch zariadenia je možné nastaviť akúkoľvek dobu opotrebenia, hlavnou vecou je, že neprekračuje normy pre maximálnu prevádzku výrobku podľa GOST alebo výrobcu výrobku.
Napríklad životnosť okuliarov je niekoľko mesiacov a 20 rokov. Preto si na účely účtovníctva môžete každý rok nastaviť systematický odpis s odvolaním sa na podmienky vykonávanej práce.
Je možné pri prepustení zamestnanca okamžite odpísať pracovný odev zo súvahy, ak ešte neuplynula doba nosenia?
Nie Keď zamestnanec odíde, oblečenie sa uloží. Inventarizačná komisia vyhodnotí CRM z hľadiska ďalšej vhodnosti. Ak súprava vyhovuje normám a časovým rámcom, odevy sa chemicky vyčistia a odovzdajú inému pracovníkovi. To platí nielen pre letné a zimné oblečenie. To isté platí pre osobné ochranné prostriedky. Jediná vec, ktorá sa recykluje bez ohľadu na obdobie prevádzky, sú topánky. Nedá sa chemicky čistiť, čo znamená, že nemôže naďalej spĺňať hygienické normy.
Iná vec je, ak odovzdanej súprave ešte neuplynula doba použiteľnosti, ale už ju nemožno vydať ďalšiemu zamestnancovi pre vážne poškodenie alebo opotrebovanie. V takom prípade sa CO odpíše na účet nákladového účtovníctva.
Ďalšie informácie! Postup pri odpisovaní nevhodného odevu a OOPP je podrobne popísaný v odseku 21 príručky schválenej rozkazom č.135.
V závislosti od podnebia
Keďže čas prevádzky zimných a letných odevov sa môže líšiť v závislosti od poveternostných podmienok regiónu a vykonávaných sezónnych prác, mala by sa líšiť aj doba ich nosenia.
Dátum spotreby zimného oblečenia
Životnosť zimnej súpravy závisí od klimatickej zóny, do ktorej región patrí. To znamená, že neexistujú jednotné normy a osoba zodpovedná za životnosť pracovného odevu musí poznať svoje klimatické pásmo, aby mohla CO včas odpísať.
Klimatické pásma boli stanovené na základe údajov o priemerných ročných teplotách a priemernej rýchlosti vetra. Podľa tohto princípu je územie Ruskej federácie rozdelené na 4 pásy, vodca môže svoj pás uznať v rovnakom nariadení ministerstva práce pod číslom 63. Každý pás má svoju triedu ochrany, ktorú musí odev poskytovať . Trieda 1 sa vzťahuje na najteplejšie oblasti, 4. na najzávažnejšie.
Životnosť každej triedy bude nasledovná
Existuje aj špeciálna klimatická zóna charakteristická pre Arktídu. Tam by sa mala zimná súprava meniť každých 1,5 roka a topánky každé 2 roky.
Na ako dlho sa podľa zákona vydáva pracovníkom letná kombinéza
Neexistujú žiadne pevné podmienky služby pre každý typ činnosti. Zákon hovorí, že životnosť letného oblečenia je 1 rok, no komisia by mala dodatočne zvážiť aj otázku možného predĺženia lehoty, ak sú na to dôvody.
Topánky na letné obdobie sa nevydávajú v každej produkcii. Pre každé odvetvie bude termín odlišný, v závislosti od podmienok a špecializácie zamestnanca. Ale podľa pravidiel sa topánky nemôžu nosiť dlhšie ako tri roky.
Overaly pre linkový personál
V závislosti od typu výroby personál linky zahŕňa rôzne skupiny pracovníkov, nielen tých, ktorí pracujú vo výrobe. Patria sem aj pracovníci v oblasti stravovania, lekárske organizácie, pokladníci, predajcovia atď.
Ich jednotné štandardy sú približne rovnaké. Zvyčajne je to HB-rúcho alebo oblek saka a nohavíc.
Ďalšie informácie! V zime linkoví pracovníci, ktorí vykonávajú úradné povinnosti na ulici je potrebné vydanie plstených topánok, zimnej bundy alebo vatovanej bundy.
Priemerná životnosť kombinéz pre personál linky je obmedzená na 24 mesiacov. V niektorých prípadoch môže byť toto obdobie 18 mesiacov. Ak výrobca neuvádza dátum spotreby, odev po 24 mesiacoch zlikvidujte.
Predĺženie doby nosenia kombinézy
Paragraf 6.17 noriem životnosti kombinézy stanovuje predĺženie doby nosenia OOPP. Na tento účel sa v podniku zhromažďuje inventarizačná komisia, ktorá hodnotí ďalšiu vhodnosť kombinézy.
Táto prax je celkom bežná. V niektorých podnikoch, vzhľadom na špecifiká pozície, pracovníci nemusia nosiť montérky, ktoré je potrebné meniť každý rok, dva alebo tri roky.
Zároveň je v rámci odbornej spôsobilosti na ďalšie nosenie odevu vystavený certifikát, v ktorom sú uvedené všetky vady prítomné v čase kontroly. Ak nedostatky nespĺňajú normy na predĺženie životnosti OOP, OOP sa odpíše. Ak je napríklad percento škvŕn motorového oleja na uniforme automechanika menšie ako 15, odpisy sa môžu oneskoriť.
Zrážková hodnota pri ukončení
Je dôležité pochopiť, že kombinézy zakúpené pre pracovníkov sa stávajú osobným majetkom podniku, a nie pracovníka. Inými slovami, je to vyvážené. Pri prepustení je zamestnanec povinný vrátiť zamestnávateľovi montérky v súvahe.
Ďalšie informácie! Ak tak prepustený zamestnanec neurobí, zamestnávateľ má právo odpočítať mu trhovú hodnotu nakúpeného oblečenia z predpokladanej mzdy. Ale podľa Zákonníka práce zamestnávateľ nemá právo zraziť viac ako 20%. mzdy pracovník.
Ako prebieha správa o používaní pracovného odevu
Zodpovednosť za účtovanie pracovných odevov je zvyčajne zverená zodpovednému pracovníkovi, napríklad vedúcemu skladu. Ale podľa zákona hlavné zodpovedná osoba ktorý sa pri overovaní bude zodpovedať komisii, je priamym vedúcim výroby.
Hlásenie je možné vykonať v písomnej aj v elektronickom formáte, môže byť zastúpený ako časopisom, tak aj kartotékou.
Schéma účtovania OOPP
Čo hrozí porušením stanovených podmienok fungovania CO
Za porušenie stanovených lehôt alebo ich falšovanie hrozí podniku a úradníkom pokuty vo výške 10 až 30 tisíc pre podnik a od 1 do 5 tisíc * pre vedúceho. V prípade opakovaného porušenia, ak ide o rozpočtovú produkciu, môže byť riadiaci tím diskvalifikovaný.
Montérky sú neoddeliteľnou súčasťou výrobného procesu. Zamestnávateľ je povinný zabezpečiť alebo finančne uhradiť nákup OOPP. Za každého pracovníka zapojeného do práce na ulici v zimné obdobie, mala by byť poskytnutá samostatná teplá súprava, ktorá by sa mala zakúpiť na základe klimatickej zóny, v ktorej sa podnik nachádza.
CO sa vydáva na dobu 1 roka.
Ďalšie informácie! Ak oblečenie zostalo v dobrom stave rok, komisia môže predĺžiť životnosť súpravy.
Osobné ochranné prostriedky sa vydávajú na dobu poskytovanú výrobcom a každých šesť mesiacov je potrebné skontrolovať ich použiteľnosť.
*Ceny sú aktuálne k augustu 2019.
Kombinézy sú osobné ochranné prostriedky. Takéto oblečenie sa musí vydať tým zamestnancom, ktorí sú zamestnaní v práci (odsek 6 časti 2 a článok 221 Zákonníka práce Ruskej federácie.):
- so škodlivými a (alebo) nebezpečnými pracovnými podmienkami;
- v špeciálnych teplotných podmienkach;
- spojené so znečistením.
Pracovný odev môže zahŕňať nasledovné vlastnosti: špeciálne odevy, špeciálna obuv a bezpečnostné pomôcky (montérky, obleky, bundy, nohavice, župany, baranice, baranice, rôzne topánky, palčiaky, okuliare, prilby, plynové masky, respirátory, iné druhy špeciálne oblečenie).
Je potrebné vydať montérky zamestnancom podľa Pravidiel, ktoré sú schválené nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska zo dňa 1. júna 2009 (.docx 32Kb). Zároveň typické profesie v odvetví, pre ktoré sú overaly povinné, ako aj druhy takéhoto oblečenia a podmienky používania.
Stáva sa tiež, že zamestnanci dostanú oblečenie, ktoré nie je určené na ochranu pred žiadnym škodlivé faktory. Iba na účely preukázania príslušnosti k určitej organizácii alebo zachovania firemnej identity. Takéto oblečenie sa považuje za jednotné. Je vydaná určité kategórie zamestnanci - podľa zoznamu ustanoveného zákonom alebo miestnymi dokumentmi zamestnávateľa. Pre takéto oblečenie neplatia pravidlá pre pracovný odev, zohľadnite to inak.
do menu
Osobné karty na vydanie kombinézy musia byť úplne vyplnené
Vydávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov zamestnancom a ich odovzdávanie osobných ochranných pracovných prostriedkov sa zaznamenáva do evidenčnej karty na vydanie OOPP. Takáto norma je uvedená v paragrafe 13 vyhlášky Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja (.docx 32Kb) „O schválení medzirezortných pravidiel pre poskytovanie špeciálnych odevov, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom“.
Financovanie nákladov na pracovné odevy FSS: aké dokumenty budú potrebné
Rozšíril sa zoznam dokladov, ktoré je potrebné predložiť Sociálnej poisťovni spolu so žiadosťou o akvizičné financovanie pre „škodlivých“ pracovníkov. špeciálne oblečenie, obuv a iné osobné ochranné prostriedky (OOP).
Okrem zoznamu zakúpených osobných ochranných prostriedkov a kópií osvedčení o zhode pre ne bude zamestnávateľ musieť poskytnúť aj kópiu záveru ministerstva priemyslu a obchodu, že kombinézy a iné OOP sa vyrábajú v Ruskej federácii.
Podľa aktuálneho od 01.01.2017 do pravidiel, výdavky na nákup pracovných odevov, bezpečnostnej obuvi a OOPP dovážanej produkcie už nie sú financované z príspevkov „na úrazy“.
do menu
Ako zohľadniť pracovný odev pri výpočte dane z príjmu
V závislosti od jej hodnoty považujte kombinézu za súčasť materiálových nákladov alebo ako finančné prostriedky.
1. V akých prípadoch a ako zohľadniť pracovný odev ako súčasť dlhodobého majetku
Kombinézy, ktorých počiatočné náklady presahujú 100 000 rubľov a životnosť dlhšia ako 12 mesiacov, sa berú do úvahy ako fixné aktíva (doložka 1, doložka 1, článok 257 daňového poriadku Ruskej federácie).
Náklady na takéto kombinézy vykazujte vo výdavkoch postupne - počas doby ich užitočného používania mesačnými odpismi (odsek 3, odsek 2, článok 253, odsek 2, článok 259 daňového poriadku Ruskej federácie). Toto obdobie si spravidla určujete sami v súlade s odporúčaniami výrobcu (doložka 6, článok 258 daňového poriadku Ruskej federácie).
Pri akruálnej metóde je účtovanie časovo rozlíšených odpisov do nákladov závislé od toho, či sa týkajú priamych alebo nepriamych nákladov.
Ak pracovníci používajú pracovné odevy pri výrobe tovaru (práce, služby), potom sa odpisy vzťahujú na priame náklady. To znamená, že sa musí brať do úvahy pri výpočte dane z príjmu ako predaj tovaru (prác, služieb), v nákladoch ktorých sa zohľadňuje (odseky 1, 2, článok 318 daňového poriadku Ruskej federácie ).
2. Ako účtovať pracovné odevy v rámci nákladov na materiál
Náklady na pracovné odevy, ktoré nie sú odpisovateľným majetkom, môžu byť zohľadnené ako súčasť materiálových nákladov za predpokladu, že sú súčasne splnené nasledujúce podmienky (článok 3 odsek 1, článok 254 daňového poriadku Ruskej federácie, článok 221 Zákonníka práce Ruskej federácie, odsek 5, 6 schválených medziodvetvových pravidiel vyhláška Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska zo dňa 1. júna 2009 N 290n, list Ministerstva financií Ruska zo dňa 19. augusta 2016 (.docx 15 kB)):
- organizácia vykonala osobitné posúdenie pracovných podmienok (atestácia pracovísk);
- kombinézy sa vydávajú v súlade so štandardnými normami na jej vydávanie alebo zvýšenými normami stanovenými organizáciou a schválenými miestnymi normatívny akt(napríklad podľa objednávky).
Náklady na pracovné odevy sú zahrnuté v nákladoch na materiál v plná suma v deň vydania oblečenia zamestnancom (doložka 3, doložka 1, článok 254 daňového poriadku Ruskej federácie).
Máte právo zaviesť iný postup odpisovania nákladov na pracovné odevy (napríklad rovnomerne počas doby používania) a ich fixáciu na daňové účely (odsek 3, odsek 1, článok 254, článok 313 daňového poriadku Ruskej federácie).
V daňovom účtovníctve pracovných odevov môžete použiť rovnaký primárny systém ako v účtovníctve
Ak ste v daňovom účtovníctve priradili pracovné odevy do nákladov na materiál, potom je možné ich náklady odpísať naraz v deň uvedenia do prevádzky. Základom bude odsek 1. Zároveň budete mať dosť primárne dokumenty a registre, ktoré vediete na účely účtovníctva pracovných odevov. Napríklad príjmový príkaz v tvare č. M-4, požiadavka-faktúra v tvare č. M-11, výpis o výdaji montérok zamestnancom.
Overaly je možné odpísať pri výpočte dane z príjmu, aj keď jeho vydanie neustanovujú vzorové predpisy. Ale v tomto prípade je potrebné posúdiť pracovné podmienky. A už na jeho základe vydať príkaz na vydanie kombinézy, v ktorom sa stanoví doba nosenia. Z tohto dôvodu existuje list Ministerstva financií Ruska zo dňa 12.11.2012 č. 03-03-06 / 1/645.
Poznámka: Ak doba používania kombinézy presiahne 12 mesiacov a náklady sú vyššie ako 40 000 rubľov, potom je toto aktívum už odpisovateľným majetkom.
do menu
Vydávanie uniforiem za vyššie ceny
Organizácia môže nastaviť miestny akt svoje vlastné normy na vydávanie kombinézy zamestnancom a podľa týchto noriem odpisujú náklady na jej nákup. Takéto náklady však znižujú zdaniteľný príjem, ak ich nevyhnutnosť potvrdia výsledky osobitného posudzovania pracovných podmienok. Tento záver vyplýva z listu Ministerstva financií Ruska zo dňa 25. novembra 2014 č. 03-03-06 / 1 / 59763.
Ak chcete zlepšiť pracovné podmienky zamestnancov, môžete sa odchýliť od pravidiel odvetvia. Takže z vlastnej iniciatívy môžete:
- častejšie meniť kombinézy, pretože priemyselné normy stanovujú iba termíny na jeho použitie;
- vymeniť kombinézu za iný jej typ. Ak si nie ste istý, či boli druhy OOPP správne zosúladené, pošlite písomnú žiadosť na oblastný inšpektorát práce. Vysvetlite, prečo je to potrebné. A potom, čo dostanete kladnú odpoveď, dajte zamestnancom iné kombinézy. Ak výmena nie je zásadná, napríklad namiesto bundy vydáte vetrovku, nie je potrebné ju koordinovať (list Ministerstva financií Ruska z 5. apríla 2006 č. 03-03-04 / 1/320);
- vydávať montérky zamestnancom, pre ktorých to štandardné normy nestanovujú. Na tento účel budete musieť vykonať osobitné posúdenie pracovných podmienok. Ak sú podľa jej výsledkov pracovné podmienky uznané za škodlivé, nebezpečné alebo spojené so znečistením, potom bude vydanie kombinézy opodstatnené. Ak má organizácia odborovú organizáciu, je potrebné s ňou koordinovať vydávanie kombinéz, ktoré nie sú stanovené štandardnými normami.
do menu
Kde opraviť postup pri vydávaní pracovných odevov
Toto je zafixované v miestne dokumenty. Napríklad v kolektíve pracovná zmluva alebo . V tomto prípade musia byť schválené nasledujúce údaje:
- zoznam pozícií spojených so škodlivými a (alebo) nebezpečnými pracovnými podmienkami (výrobné faktory, ktoré môžu viesť k zraneniu alebo zraneniu zamestnanca), so znečistením;
- normy pre vydávanie kombinézy pre každú pozíciu;
- doba nosenia, po ktorej musí byť zamestnancovi vydaná nová súprava kombinézy.
Poznámka: Ustanovenie 6 pravidiel schválených nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 1. júna 2009 č. 290n, ako aj časť 4 a odsek 9 časti 2 článku 41 Zákonníka práce Ruskej federácie federácie.
Ako na účely účtovníctva určiť lehotu na nosenie kombinézy, ak je emisná sadzba stanovená „pred opotrebovaním“
Termín nosenia kombinézy je možné nastaviť na ľubovoľný, berúc do úvahy režim jeho prevádzky. A ak štandardné normy stanovujú maximum, potom v rámci svojich limitov.
Norma „do opotrebovania“ znamená, že osobné ochranné prostriedky možno nosiť dovtedy, kým sa nestanú nepoužiteľnými. A pre jednotný odpis OOPP v účtovníctve je potrebné stanoviť konkrétnu dobu používania. Napríklad na základe výsledkov pracovných podmienok, ako aj s prihliadnutím na podmienky a vlastnosti vykonávanej práce.
V tomto prípade môžu štandardné normy stanoviť maximálnu dobu opotrebovania. Napríklad v prípade okuliarov nemôže byť doba nosenia dlhšia ako jeden rok (vzorové normy schválené nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska z 22. júna 2009 č. 357n). Preto doba použiteľnosti takýchto bodov na účely účtovníctva nemôže byť dlhšia ako jeden rok.
Poznámka: Článok 6 Pravidiel schválených nariadením Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska zo dňa 1. júna 2009 č. 290n, odsek 26 metodické odporúčania, schváleného nariadením Ministerstva financií Ruska zo dňa 26. decembra 2002 č. 135n.
do menu
Zodpovednosť za porušenie pravidiel pre vydávanie kombinézy
Neposkytnutie osobných ochranných pracovných prostriedkov zamestnancom bude mať za následok administratívnu zodpovednosť.
Za takéto porušenie môžu podnikatelia, organizácie a ich vedúci dostať krutú pokutu. Ale len ak sú osobné ochranné prostriedky zaradené do 2. triedy rizika v súlade s technické predpisy, schváleného rozhodnutím Komisie colnej únie zo dňa 9.12.2011 číslo 878. Môže ísť napríklad o topánky od prepichnutia a porezania, ochranné prilby, štíty či zváračské okuliare a pod.
Pokuty v tomto prípade budú:
- od 130 000 do 150 000 rubľov. – pre organizácie;
- od 20 000 do 30 000 rubľov. – pre úradníkov alebo podnikateľov;
- od 100 000 do 200 000 rubľov. – pre organizácie;
- od 30 000 do 40 000 rubľov. - pre úradníkov alebo podnikateľov.
Okrem toho pri opakovanom porušení môžu byť namiesto pokuty uplatnené prísnejšie opatrenia. správny trest ako:
- pozastavenie činnosti až na 90 dní - pre organizácie a podnikateľov;
- diskvalifikácia na dobu 1 až 3 rokov - pre funkcionárov.
Vedúci môže byť potrestaný Inšpektorát práce alebo súd na jej žiadosť. Inšpektori môžu porušenie odhaliť alebo sa o ňom dozvedieť zo sťažnosti zamestnanca.
do menu
Normy vydania, Normy a percento opotrebovania pracovných odevov
Organizácie môžu stanoviť takéto normy samostatne, na základe primeranej potreby kombinézy, ako aj na základe priemyselných noriem pre bezplatné vydávanie kombinéz schválených Ministerstvom práce Ruskej federácie.
Napríklad takéto normy pre organizácie sú definované v prílohe č. 7 vyhlášky Ministerstva práce Ruskej federácie z 29. decembra 1997 č. 68 „O schválení štandardných priemyselných noriem pre bezplatné vydávanie špeciálnych odevov, Špeciálna obuv a iné osobné ochranné prostriedky pre zamestnancov“.
Normy pre bezplatné vydávanie kombinéz, stanovené organizáciami nezávisle, nemôžu byť nižšie ako normy stanovené Ministerstvom práce Ruskej federácie.
Normy pre vydávanie kombinéz v ľahkom priemysle
Na oficiálnej stránke právne informácie O schválení štandardných noriem na vydávanie kombinéz zamestnancom organizácií ľahkého priemyslu pri práci so škodlivými a nebezpečnými pracovnými podmienkami, ako aj pri prácach vykonávaných v r bol zverejnený výnos MPSVR č. špeciálne teplotné podmienky alebo spojené so znečistením.
V objednávke sú uvedené profesie a pozície pracovníkov ľahkého priemyslu a kombinézy, obuv a iné OOPP, na ktoré majú nárok, s uvedením noriem na ich vydávanie na daný rok (kusy, páry, súpravy).
V účtovníctve nákup kombinézy a špeciálneho vybavenia sa premieta do účtu 10(ako aj MPZ) podľa skutočné náklady(ustanovenie 5 PBU 5/01). Ich skutočná cena bude zároveň súčtom všetkých skutočných nákladov na nákup kombinézy (špeciálnej výbavy) a jej uvedenie do stavu spôsobilého na použitie.
Postup hodnotenia kombinézy a špeciálneho vybavenia, ako aj premietnutie operácií na ich zaúčtovanie v účtovníctve sú obdobné ako pri iných zásobách. Organizácia si zároveň môže otvoriť špeciálne podúčty na účtovanie pracovných odevov a špeciálneho vybavenia:
10-10 "Špeciálne vybavenie a špeciálne oblečenie na sklade";
10-11 "Špeciálne vybavenie a špeciálne oblečenie v prevádzke."
Vydanie do výroby kombinézy a špeciálne vybavenie, účtované ako inventár, sa vydávajú podľa požiadaviek nákladného listu vo formulári č. M-11, schváleného vyhláškou Štátneho štatistického výboru Ruskej federácie z 30. októbra 1997 č. 71a.
Uvedenie do prevádzky pracovné odevy či špeciálne vybavenie ešte neznamená, že všetky náklady spojené s ich obstaraním (príjmom) sa v účtovníctve odpisujú do nákladov. K dispozícii sú rôzne možnosti platby.
Pre pracovný odev v tejto situácii hrá dôležitú úlohu jeho životnosť (prevádzka). Takže v súlade s odsekom 21 Smernice pre účtovanie pracovných odevov môžu podniky okamžite odpísať náklady na pracovné odevy so životnosťou do jedného roka na účty nákladového účtovníctva (distribučné náklady):
- odpísané náklady na kombinézy so životnosťou kratšou ako 12 mesiacov.
Ak takáto možnosť nie je stanovená v účtovnej politike organizácie na účely účtovníctva (alebo sa na výrobu (prevádzku) vydávajú kombinézy so životnosťou dlhšou ako jeden rok, potom sa jej náklady splácajú lineárnym spôsobom na základe z hľadiska životnosti stanovenej v norme priemyselné štandardy bezplatné vydávanie špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov, ako aj v Pravidlách poskytovania špeciálneho odevu, špeciálnej obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov pracovníkom, schválených vyhláškou Ministerstva práce Ruskej federácie z decembra 18, 1998 č. 51 (bod 26 Metodického usmernenia pre účtovné kombinézy).
Premietnutie úhrady nákladov na špeciálne oblečenie v účtovníctve sa premietne na ťarchu účtov účtovania výrobných nákladov a v prospech účtu 10 (bod 27 Usmernenia pre účtovanie pracovných odevov):
DEBIT 23, 25, 26 atď. KREDIT 10
- časť nákladov na pracovné odevy so životnosťou nad 12 mesiacov bola odpísaná (prekúpená).
Náklady na špeciálne vybavenie možno vykúpiť Jeden z nasledujúcimi spôsobmi(bod 24 usmernení pre účtovanie pracovných odevov):
- spôsob odpisovania nákladov v pomere k objemu vyrobených výrobkov (práce, služby);
- lineárnym spôsobom.
Použitie jednej z metód pre skupinu homogénnych predmetov špeciálneho vybavenia sa vykonáva počas celej životnosti predmetov zahrnutých do tejto skupiny a musí byť zaznamenané v účtovnej politike organizácie na účely účtovníctva.
Výška splatenia nákladov na špeciálne vybavenie je určená:
- so spôsobom odpisovania nákladov v pomere k objemu výrobkov (práce, služby) - na základe prirodzeného ukazovateľa objemu výrobkov (práce, služby) v r. vykazované obdobie a pomer skutočných nákladov na objekt špeciálneho vybavenia k predpokladanému objemu výkonu (prác, služieb) počas celej predpokladanej doby životnosti špecifikovaného objektu;
- s lineárnou metódou - na základe skutočných nákladov na objekt špeciálneho vybavenia a noriem vypočítaných na základe životnosti tohto objektu.
do menu
Rozpočtové organizácie, Obuv pre zamestnancov, Užitočné životy, Obstarávanie a účtovanie pracovných odevov, špeciálneho vybavenia, Náklady a likvidácia
Tieto metódy sú podobné metódam odpisovania dlhodobého majetku a robia sa k nim aj výpočty.
odchod do dôchodku špeciálne oblečenie a vybavenie môže byť v prípade ich predaja prevod bezodplatný (s výnimkou zmluvy bezplatné používanie), odpisy pri morálnom a fyzickom znehodnotení, likvidácia pri haváriách, živelných pohromách a iných mimoriadnych udalostiach, prevody vo forme vkladu do základného imania iných organizácií.
Najčastejšie k likvidácii kombinézy a špeciálneho vybavenia dochádza z dôvodu jeho úplného opotrebovania alebo predaja.
do menu
Miera opotrebovania pracovných odevov
V prvom prípade si treba uvedomiť, že odpis špeciálneho oblečenia a špeciálneho vybavenia z účtovníctva sa vykonáva až pri ich skutočnom fyzickom vyradení (bod 31 Metodického usmernenia k účtovaniu pracovných odevov). Inými slovami, bez ohľadu na to, či boli náklady na kombinézy (špeciálne vybavenie) úplne splatené alebo nie, odpisuje sa len vtedy, ak ho nemožno ďalej používať z dôvodu fyzickej nevhodnosti.
Odpis kombinézy (špeciálna výbava) sa vykonáva na základe zákona o odpise kombinézy (špeciálna výbava). Z dôvodu neexistencie jednotnej formy takéhoto úkonu si ho musí vypracovať samotná organizácia so schválením v albume nezjednotených foriem dokladov v prílohe účtovnej zásady pre účely účtovníctva.
V prípade, že sú celé náklady na kombinézy (špeciálne vybavenie) uhradené (odpísané na náklady organizácie), neúčtuje sa. O vyradení predmetu sa do analytického účtovníctva zapíše len značka. Ak náklady na kombinézy nie sú úplne splatené, potom sa táto operácia premietne do účtovníctva takto (článok 39 usmernení pre účtovanie kombinézy):
DEBET 94 / KREDIT 10
- bola odpísaná zostatková hodnota vyradených kombinéz (špeciálna výbava);
DEBIT 73 / KREDIT 94
– od vinníka (zamestnanca podniku) bola vymožená zostatková hodnota kombinézy (špeciálneho vybavenia);
alebo
DEBIT 91-2 / KREDIT 94
- odpísané straty z likvidácie kombinéz (špeciálne vybavenie), ak nie sú zistení páchatelia.
do menu
Určte percento opotrebovania špeciálneho oblečenia
Komisia zamestnávateľa kontroluje špeciálny odev a obuv organoleptickou metódou kontroly (vizuálna kontrola, palpácia) a o kontrole sa vyhotovuje protokol o kontrole. Pri kontrole zisťuje percento opotrebovania špeciálneho oblečenia.
Ak je kombinéza vhodná na ďalšie použitie aj po uplynutí doby nosenia, možno ju dať do poriadku (vypraním, vyčistením, dezinfekciou, odplynením, dekontamináciou, odprášením, dekontamináciou a opravou) a opätovne vydať zamestnancom. Vhodnosť určených OOPP na ďalšie použitie, potrebu a skladbu opatrení na ich starostlivosť, ako aj percento opotrebovania OOPP zisťuje poverený zamestnávateľ. úradník alebo komisia na ochranu práce organizácie (ak existuje).
OOPP vrátené zamestnancami po uplynutí doby opotrebenia, ale vhodné na ďalšie použitie, sa po starostlivosti o ne používajú na určený účel (umývanie, čistenie, dezinfekcia, odplyňovanie, dekontaminácia, odstraňovanie prachu, dekontaminácia a oprava). Vhodnosť určených OOPP na ďalšie použitie, potrebu a skladbu opatrení na ich starostlivosť, ako aj percento opotrebovania OOPP zisťuje poverený zamestnávateľ úradníkom alebo komisiou ochrany práce organizácie ( ak existujú) a sú zaznamenané v osobnej karte na vydávanie OOP (Nariadenie Ministerstva zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska zo dňa 6. 1. 2009 (.docx 32Kb) ).
Odraz likvidácie pracovných odevov, Pri vrátení
Riadne účtovanie pracovného odevu nie je možné bez pravidelnej inventarizácie, pri ktorej sa zisťuje jeho prítomnosť a stav spôsobom prijatým na účtovanie zásob.
Zisťovanie nevhodnosti a riešenie otázky odpisovania špeciálnej techniky a kombinéz vykonáva v organizácii stála inventarizačná komisia (prípadne môžu byť zriadení pracovníci inventarizačné provízie). Výsledky rozhodnutia komisie sú zdokumentované v zákone o odpise dlhodobého majetku (tlačivo č. OS-4). Zákon schvaľuje vedúci organizácie.
Na základe vydaných úkonov na odpis dlhodobého majetku prevedeného do účtovníctva organizácie sa inventárnou kartou (tlačivo č. OS-6), inventárnou knihou (tlačivo č. OS-6b) vyznačí na likvidácia objektu.
K predčasnému fyzickému opotrebovaniu kombinézy môže dôjsť v nasledujúcich prípadoch:
- oblečenie chátralo z nedbanlivosti zamestnanca, na ktorého je registrovaná. Vymáhanie výšky škody sa vykonáva buď zrážkou Peniaze z platu zamestnanca vo výške jeho priemerného mesačného zárobku (článok 241 Zákonníka práce Ruskej federácie) alebo so súhlasom zamestnávateľa môže zamestnanec previesť ekvivalentný majetok na náhradu spôsobenej škody (článok 241.248 zákona č. Zákonník práce Ruskej federácie);
- k predčasnému fyzickému opotrebovaniu došlo nie vinou zamestnanca, ale v spojenie s núdzovými situáciami alebo vznikli v dôsledku bežného výrobného rizika.
PRÍKLAD 1Vinou pracovníka sa pracovný oblek stal nepoužiteľným. Životnosť pracovného obleku je 36 mesiacov. Likvidácia kombinézy v súvislosti s predčasným fyzickým opotrebovaním je formalizovaná aktom o odpise vo formulári č. OS-4.
Počiatočné náklady na pracovný oblek sú 8 000 rubľov, účtovaná výška odpisov je 700 rubľov. Organizácia vymáha od vinného zamestnanca výšku škody vo výške jeho priemerného mesačného zárobku. Priemerná mesačná mzda zamestnanca je 5 000 rubľov.
V účtovníctve sa vykonávajú tieto zápisy:
Podúčet D 01 "Likvidácia kombinézy" - K 01 - 8 000 rubľov. - odráža počiatočné náklady na pracovný oblek;
Podúčet D 02 - K 01 "Likvidácia pracovných odevov" - 700 rubľov. - odpísané časovo rozlíšené odpisy;
D 94 - K 01 podúčet "Likvidácia pracovných odevov" - 7300 rubľov. - odráža zostatkovú hodnotu pracovného obleku;
D 73 - K 94 - 5 000 rubľov. - odráža odpísanie výšky škody na náklady vinníka;
D 91-2 - K 94 - 2300 rubľov. - odrážal rozdiel medzi sumou skutočné škody a sumu, ktorú má vymáhať od vinného zamestnanca.
Odpis pracovného odevu, zohľadnený v skladbe materiálu, sa vyhotovuje zákonom o odpise (tlačivá č. M-4, M-8).
do menu
PRÍKLAD 2V dôsledku núdze sa bunda v hodnote 3 000 rubľov, ktorá bola uvedená ako zamestnanec, rozpadla
V účtovníctve sa vykoná tento zápis:
D 99 - K 10 - 3 000 rubľov. - náklady na bundu boli odpísané ako núdzový výdavok.
Na účely daňové účtovníctvo pri výpočte dane z príjmu, straty zo živelných pohrôm, požiarov, nehôd a iné núdzové situácie, vrátane nákladov spojených s predchádzaním alebo odstraňovaním následkov živelných pohrôm alebo mimoriadnych udalostí, sa rovnajú neprevádzkovým výdavkom (odsek 6, odsek 2, článok 265 daňového poriadku Ruskej federácie).
Ak sa predmet špeciálneho oblečenia v dôsledku jeho predaja odpíše, výťažok z predaja sa odoberie účtovníctvo spolu menované strany v kúpnej zmluve. Pri predaji pracovného odevu, ktorý bol používaný, sa odpisuje jeho zostatková hodnota.
V prípade bezodplatného prevodu kombinézy sa v účtovníctve vykoná zápis:
D91-2 - K10 (01) - kombinéza darovaná bezplatne
do menu
Ako naložiť s pracovným odevom, ktorý bol vrátený
Keďže vlastníctvo pracovného odevu zostáva zamestnávateľovi, zamestnanec ho musí vrátiť:
- pri prepustení;
- pri prechode na inú prácu, pre ktorú nie je zabezpečené používanie kombinézy, ktorá mu bola vydaná;
- na konci doby nosenia kombinézy výmenou za novovydanú.
Poznámka: Odsek 64 smerníc schválených nariadením Ministerstva financií Ruska z 26. decembra 2002 č. 135n.
Ak zamestnanec pracovný odev nevráti, jeho náklady mu môžu byť odpočítané zo mzdy. To isté možno urobiť v prípade, že zamestnanec vlastnou vinou pokazí alebo stratí montérky.
do menu
Môžete nezávisle nastaviť normy pre vydávanie bezplatných kombinéz
Ministerstvo zdravotníctva a sociálneho rozvoja Ruska aktualizovalo limity na vydávanie špeciálnych odevov, obuvi a iných osobných ochranných prostriedkov (OOP) pre pracovníkov, ktorí pracujú v nebezpečných podmienkach. Okrem toho mohli spoločnosti prijať vlastné normy na poskytovanie potrebných ochranných prostriedkov zamestnancom.
do menu
Je možné pri prepustení zamestnanca okamžite odpísať kombinézu zo súvahy, ak ešte neuplynula doba nosenia?
Faktom je, že likvidácia pracovného odevu pred koncom doby nosenia je možná len z dôvodu jeho nevhodnosti, poškodenia alebo krádeže. Zároveň o nevhodnosti osobných ochranných pracovných prostriedkov a o ich odpísaní nerozhoduje účtovník, ale osobitná inventarizačná komisia.
Výnimka z týchto pravidiel je len pre kombinézy s krátkou dobou nosenia, nie dlhšou ako 12 mesiacov. Jeho náklady je možné naraz odpísať na účty nákladového účtovníctva. Toto je uvedené v odseku 21 príručky schválenej nariadením Ministerstva financií Ruska z 26. decembra 2002 č. 135n.
Ak teda zamestnanec vrátil pracovný odev pred dátumom spotreby, potom sa predpokladá, že bude chemicky vyčistený a potom odovzdaný ostatným.
Čo sa týka špeciálnej obuvi, tá sa dá odpísať. Pretože nemôžete nosiť topánky do čistiarne. A odovzdanie použitej obuvi inému zamestnancovi je porušením základných hygienických pravidiel.
do menu
Moderné pracovné odevy sa delia na tri 
Zákonníka práce 
Životnosť a prevádzka špeciálneho oblečenia je stanovená normami odrážajúcimi sa v Zákonníku práce Ruskej federácie.
Podľa právnych predpisov Ruskej federácie im zamestnávateľ, ktorý najíma personál, musí poskytnúť špeciálne oblečenie, obuv, ako aj osobné ochranné prostriedky.
